新“16条”新政的出台，使武汉服务人才的政策体系更加完备，每一条款都显示着武汉广纳天下英才的诚意和热情：着力构建创新创业人才涌现、机制健全、要素聚集、服务完备的国际性人才高地，打造创新创业首选之地，全力助高层次人才在汉一展宏图。
最高500万启动资金
支持产业领军人才初期创业
政策1：深入实施“黄鹤英才计划”等市级重大人才工程和各区(开发区)、各行业特色引才计划，对引进的中央“千人计划”领军人才及其项目，按不低于国家资助资金1:1的比例给予配套支持;对引进的产业领军人才和高层次人才在成果转化或创业初期，按项目(产品)给予50-500万元的启动资金支持。
重点企业家人才可享各项优先待遇
政策2：对引进的跨国公司、中央企业、民营企业500强的企业家人才，优先支持申报市级产业项目和科技计划，落实招商引资、市级荣誉、参政议政、人才服务、医疗保健等政治、经济和生活待遇。
高校、院所和事业单位科技人员
创业有三年“创业保护期”
政策3：对在汉创办科技型企业的省内高等院校、科研院所及事业单位科技人员，经单位同意，保留编制、身份、人事关系，三年内可回原单位竞聘上岗;对在我市企事业单位开展创新创业活动的博士人才，提供为期3年、每月2000元的政府资助。
在汉获得发达国家发明专利
财政补贴3-10万元
政策4：对科技人员在汉获得国家授权的发明专利，每件给予5000元的资金补贴，在汉获得发达国家和地区的发明专利，每件可给予3-10万元的资金补贴。
留学人员来汉创新创业可落户我市
政策5：支持留学回国人员创业，对技术含量高、市场前景好、能形成较好经济社会效益的创新项目，给予10万元资金补助。新引进来汉创新创业的留学人员，可凭教育部留学中心的学历、学位认证书在我市落户。
设立1000万元高校毕业生
小额担保贷款基金
政策6：每年投入1000万元专项资金，用于大学生及其团队创业项目资助;设立1000万元的高校毕业生小额担保贷款基金，为在武汉地区创业的高校毕业生申请个人小额担保贷款提供担保。对武汉地区普通高校毕业一年内的大学生，在大学生创新创业实践(就业见习)基地开展创新创业活动的，按照每人每月500元的标准给予基地补贴，最长补贴6个月。
“黄鹤特支计划”资助各行业高端人才
政策7：实施“黄鹤特支计划”，每年遴选一批自然科学、工程技术领域的行业领军人才，文化创意、数字出版、文学艺术方面的文化产业高端人才，师德高尚、业务精湛、具有国际视野的教育名师，国家医疗卫生服务中心建设需要的“高、精、尖”学科带头人、医学人才，给予项目资助或奖励。
科技成果转 新“16条”新政的出台，使武汉服务人才的政策体系更加完备，每一条款都显示着武汉广纳天下英才的诚意和热情：着力构建创新创业人才涌现、机制健全、要素聚集、服务完备的国际性人才高地，打造创新创业首选之地，全力助高层次人才在汉一展宏图。
最高500万启动资金
支持产业领军人才初期创业
政策1：深入实施“黄鹤英才计划”等市级重大人才工程和各区(开发区)、各行业特色引才计划，对引进的中央“千人计划”领军人才及其项目，按不低于国家资助资金1:1的比例给予配套支持;对引进的产业领军人才和高层次人才在成果转化或创业初期，按项目(产品)给予50-500万元的启动资金支持。
重点企业家人才可享各项优先待遇
政策2：对引进的跨国公司、中央企业、民营企业500强的企业家人才，优先支持申报市级产业项目和科技计划，落实招商引资、市级荣誉、参政议政、人才服务、医疗保健等政治、经济和生活待遇。
高校、院所和事业单位科技人员
创业有三年“创业保护期”
政策3：对在汉创办科技型企业的省内高等院校、科研院所及事业单位科技人员，经单位同意，保留编制、身份、人事关系，三年内可回原单位竞聘上岗;对在我市企事业单位开展创新创业活动的博士人才，提供为期3年、每月2000元的政府资助。
在汉获得发达国家发明专利
财政补贴3-10万元
政策4：对科技人员在汉获得国家授权的发明专利，每件给予5000元的资金补贴，在汉获得发达国家和地区的发明专利，每件可给予3-10万元的资金补贴。
留学人员来汉创新创业可落户我市
政策5：支持留学回国人员创业，对技术含量高、市场前景好、能形成较好经济社会效益的创新项目，给予10万元资金补助。新引进来汉创新创业的留学人员，可凭教育部留学中心的学历、学位认证书在我市落户。
设立1000万元高校毕业生
小额担保贷款基金
政策6：每年投入1000万元专项资金，用于大学生及其团队创业项目资助;设立1000万元的高校毕业生小额担保贷款基金，为在武汉地区创业的高校毕业生申请个人小额担保贷款提供担保。对武汉地区普通高校毕业一年内的大学生，在大学生创新创业实践(就业见习)基地开展创新创业活动的，按照每人每月500元的标准给予基地补贴，最长补贴6个月。
“黄鹤特支计划”资助各行业高端人才
政策7：实施“黄鹤特支计划”，每年遴选一批自然科学、工程技术领域的行业领军人才，文化创意、数字出版、文学艺术方面的文化产业高端人才，师德高尚、业务精湛、具有国际视野的教育名师，国家医疗卫生服务中心建设需要的“高、精、尖”学科带头人、医学人才，给予项目资助或奖励。
科技成果转化收益至少三成奖励个人
政策8：高等院校、科研院所和事业单位科技人员在汉转化科技成果的所得收益，可按至少30%的比例奖励给技术成果完成人以及对技术成果转移有突出贡献的人员;科技人员以高新技术成果和知识产权作为无形资产投资入股创办科技型企业，无形资产可按至少30%的比例折算为技术股份。
创新岗位特聘专家可享3年60万补贴
政策9：实施创新岗位特聘专家计划，每年设立10个左右创新岗位和创新团队，特聘国内外行业领军人才领衔开展项目研发和成果转化，3年内每年给予每名特聘专家20万元补贴。
100万元奖励国家级
战略联盟牵头企业
政策10：支持开发区、园区与高等院校、科研机构和企业共建产业技术创新战略联盟等，对新组建的获批市级战略联盟的牵头企业给予一次性30万元奖励;对获批国家级战略联盟和省级战略联盟的牵头企业，分别给予一次性100万元、50万元奖励。
10万元支持孵化器建设
大学生创新创业实践基地
政策11：支持科技企业孵化器建设大学生创新创业实践基地，经认定为大学生创新创业实践基地，并为大学生提供了不少于1500平方米专门创业场地和完备创业服务的，给予一次性10万元补助。
科技企业孵化器吸纳
高层次人才可获政府奖励
政策12：支持科技企业孵化器吸引高层次人才，每吸纳一名中央“千人计划”、省“百人计划”、市“黄鹤英才计划”高层次人才，按照3万、2万和1万元的标准对科技企业孵化器给予奖励。
工商注册登记“零收费”“零门槛”
政策13：实行工商注册登记“零收费”、“零门槛”和工业企业注册登记“1天办结”;注册登记的科技型内资企业(不含1人有限公司)，注册资本在100万元以下的，允许注册资本“零首付”，可在领取合法营业执照后6个月内缴足法定比例的首期出资，其余部分在2年内依法缴足。
高层次人才享受“人才专员”服务
政策14：构建人才创新创业服务网络体系，采取并联审批办理的方式，为人才创新创业提供“一站式”便捷服务。落实人才优惠政策，实施“人才专员服务计划”，指派专人为入选中央“千人计划”、国家“万人计划”、省“百人计划”、市“黄鹤英才计划”(含“3551光谷人才计划”、高端人才集聚工程)的高层次人才提供工商注册、税务登记、在汉居留、出入境、子女就学、医疗社保等生产生活服务。
外地(籍)人才来汉创新创业
享受市民待遇
政策15：建立高层次人才居住证制度，为来汉创新创业的外地(籍)人才在社会保险、本地购房、注册投资、申报项目等方面，提供户籍居民同等待遇。允许来汉创业的外籍高层次人才参加我市城镇企业职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险和大额医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险，按规定享受社会保险待遇。
建设精英社区圆人才“安居梦”
政策16：实施人才安居工程，建设精英社区(国际社区)、青年人才公寓等，满足不同层次人才住房需求，为人才创新创业提供住房保障。
高端人才受惠“绿色通道”实例
迅速办妥国内身份证
海归博士携顶尖技术落户武汉
徐劲博士具有德国知名大学精密机床操控软件研究背景，已在德国数家知名机床企业工作多年，掌握了精密机床操控领域领先的软件技术，不仅是中央“千人计划”入选者，也是我市“黄鹤英才计划”重点资助项目之一。他早有携技术和资金回国创业之心，沿海多个城市争相向他发出邀请，但由于在海外求学、工作多年，徐劲博士在国内的身份证早已超期失效，无法在短期内注册成立企业。市委组织部闻讯后，迅速启动高层次人才服务“绿色通道”，为其办妥武汉市身份证和户籍，协助徐博士的项目、团队在武汉落地生根，将其拥有的国际领先技术成功引入武汉。徐劲博士的企业刚刚注册落户，沈阳机床等数家大型机床制造企业就争相与其签订合同，悉数采购其设计的软件。
特事特办解决武汉户籍
“千人计划”专家安心成为武汉人
中央“千人计划”鲁友明博士是国家特聘专家、华中科技大学引进人才，因工作和生活需要，申请落户武汉，但鲁博士出国学习工作多年，国内的身份证和户籍已经遗失，无从查起，市公安局出入境历时10个月也无法协调办理。“绿色通道”创设启用后，市委人才办迅速联系市公安局出入境管理处和市公安局户政处详细了解鲁博士的情况，通过高层次人才引进落户的特殊渠道，协调市人社局特事特办快速审批，并多次协调出入境与户政处根据国家相关政策，研究个案办理方式，用最短的时间为鲁博士办理了武汉市户籍，解除了人才在武汉工作生活的后顾之忧。
协调安排好子女入学
解决人才工作创业的后顾之忧
子女教育是每个家长都格外关心的事情，高层次人才也不例外，为了让高层次人才安心创新创业，“绿色通道”提供就读市属中小学、幼儿园“点读服务”。“千人计划”专家桂裕鹏博士的两个孩子均为外籍，希望孩子能进入武汉外国语学校就读初中，在向“绿色通道”提出申请后，人才服务专员积极协调市教育局，多次跟踪督办，帮助孩子入学就读。
办理优诊优疗卡
20余名专家就医享受“八优先”
“绿色通道”已为包括“千人计划”李先强博士、“3551光谷人才计划”吴天娇等在内的20余名高层次人才办理了优诊优疗卡，凭卡可在市属各大医院、专科医院享受挂号等“八优先”服务，使他们在汉生活更便利、更舒适。
最高500万启动资金
支持产业领军人才初期创业
政策1：深入实施“黄鹤英才计划”等市级重大人才工程和各区(开发区)、各行业特色引才计划，对引进的中央“千人计划”领军人才及其项目，按不低于国家资助资金1:1的比例给予配套支持;对引进的产业领军人才和高层次人才在成果转化或创业初期，按项目(产品)给予50-500万元的启动资金支持。
重点企业家人才可享各项优先待遇
政策2：对引进的跨国公司、中央企业、民营企业500强的企业家人才，优先支持申报市级产业项目和科技计划，落实招商引资、市级荣誉、参政议政、人才服务、医疗保健等政治、经济和生活待遇。
高校、院所和事业单位科技人员
创业有三年“创业保护期”
政策3：对在汉创办科技型企业的省内高等院校、科研院所及事业单位科技人员，经单位同意，保留编制、身份、人事关系，三年内可回原单位竞聘上岗;对在我市企事业单位开展创新创业活动的博士人才，提供为期3年、每月2000元的政府资助。
在汉获得发达国家发明专利
财政补贴3-10万元
政策4：对科技人员在汉获得国家授权的发明专利，每件给予5000元的资金补贴，在汉获得发达国家和地区的发明专利，每件可给予3-10万元的资金补贴。
留学人员来汉创新创业可落户我市
政策5：支持留学回国人员创业，对技术含量高、市场前景好、能形成较好经济社会效益的创新项目，给予10万元资金补助。新引进来汉创新创业的留学人员，可凭教育部留学中心的学历、学位认证书在我市落户。
设立1000万元高校毕业生
小额担保贷款基金
政策6：每年投入1000万元专项资金，用于大学生及其团队创业项目资助;设立1000万元的高校毕业生小额担保贷款基金，为在武汉地区创业的高校毕业生申请个人小额担保贷款提供担保。对武汉地区普通高校毕业一年内的大学生，在大学生创新创业实践(就业见习)基地开展创新创业活动的，按照每人每月500元的标准给予基地补贴，最长补贴6个月。
“黄鹤特支计划”资助各行业高端人才
政策7：实施“黄鹤特支计划”，每年遴选一批自然科学、工程技术领域的行业领军人才，文化创意、数字出版、文学艺术方面的文化产业高端人才，师德高尚、业务精湛、具有国际视野的教育名师，国家医疗卫生服务中心建设需要的“高、精、尖”学科带头人、医学人才，给予项目资助或奖励。
科技成果转 新“16条”新政的出台，使武汉服务人才的政策体系更加完备，每一条款都显示着武汉广纳天下英才的诚意和热情：着力构建创新创业人才涌现、机制健全、要素聚集、服务完备的国际性人才高地，打造创新创业首选之地，全力助高层次人才在汉一展宏图。
最高500万启动资金
支持产业领军人才初期创业
政策1：深入实施“黄鹤英才计划”等市级重大人才工程和各区(开发区)、各行业特色引才计划，对引进的中央“千人计划”领军人才及其项目，按不低于国家资助资金1:1的比例给予配套支持;对引进的产业领军人才和高层次人才在成果转化或创业初期，按项目(产品)给予50-500万元的启动资金支持。
重点企业家人才可享各项优先待遇
政策2：对引进的跨国公司、中央企业、民营企业500强的企业家人才，优先支持申报市级产业项目和科技计划，落实招商引资、市级荣誉、参政议政、人才服务、医疗保健等政治、经济和生活待遇。
高校、院所和事业单位科技人员
创业有三年“创业保护期”
政策3：对在汉创办科技型企业的省内高等院校、科研院所及事业单位科技人员，经单位同意，保留编制、身份、人事关系，三年内可回原单位竞聘上岗;对在我市企事业单位开展创新创业活动的博士人才，提供为期3年、每月2000元的政府资助。
在汉获得发达国家发明专利
财政补贴3-10万元
政策4：对科技人员在汉获得国家授权的发明专利，每件给予5000元的资金补贴，在汉获得发达国家和地区的发明专利，每件可给予3-10万元的资金补贴。
留学人员来汉创新创业可落户我市
政策5：支持留学回国人员创业，对技术含量高、市场前景好、能形成较好经济社会效益的创新项目，给予10万元资金补助。新引进来汉创新创业的留学人员，可凭教育部留学中心的学历、学位认证书在我市落户。
设立1000万元高校毕业生
小额担保贷款基金
政策6：每年投入1000万元专项资金，用于大学生及其团队创业项目资助;设立1000万元的高校毕业生小额担保贷款基金，为在武汉地区创业的高校毕业生申请个人小额担保贷款提供担保。对武汉地区普通高校毕业一年内的大学生，在大学生创新创业实践(就业见习)基地开展创新创业活动的，按照每人每月500元的标准给予基地补贴，最长补贴6个月。
“黄鹤特支计划”资助各行业高端人才
政策7：实施“黄鹤特支计划”，每年遴选一批自然科学、工程技术领域的行业领军人才，文化创意、数字出版、文学艺术方面的文化产业高端人才，师德高尚、业务精湛、具有国际视野的教育名师，国家医疗卫生服务中心建设需要的“高、精、尖”学科带头人、医学人才，给予项目资助或奖励。
科技成果转化收益至少三成奖励个人
政策8：高等院校、科研院所和事业单位科技人员在汉转化科技成果的所得收益，可按至少30%的比例奖励给技术成果完成人以及对技术成果转移有突出贡献的人员;科技人员以高新技术成果和知识产权作为无形资产投资入股创办科技型企业，无形资产可按至少30%的比例折算为技术股份。
创新岗位特聘专家可享3年60万补贴
政策9：实施创新岗位特聘专家计划，每年设立10个左右创新岗位和创新团队，特聘国内外行业领军人才领衔开展项目研发和成果转化，3年内每年给予每名特聘专家20万元补贴。
100万元奖励国家级
战略联盟牵头企业
政策10：支持开发区、园区与高等院校、科研机构和企业共建产业技术创新战略联盟等，对新组建的获批市级战略联盟的牵头企业给予一次性30万元奖励;对获批国家级战略联盟和省级战略联盟的牵头企业，分别给予一次性100万元、50万元奖励。
10万元支持孵化器建设
大学生创新创业实践基地
政策11：支持科技企业孵化器建设大学生创新创业实践基地，经认定为大学生创新创业实践基地，并为大学生提供了不少于1500平方米专门创业场地和完备创业服务的，给予一次性10万元补助。
科技企业孵化器吸纳
高层次人才可获政府奖励
政策12：支持科技企业孵化器吸引高层次人才，每吸纳一名中央“千人计划”、省“百人计划”、市“黄鹤英才计划”高层次人才，按照3万、2万和1万元的标准对科技企业孵化器给予奖励。
工商注册登记“零收费”“零门槛”
政策13：实行工商注册登记“零收费”、“零门槛”和工业企业注册登记“1天办结”;注册登记的科技型内资企业(不含1人有限公司)，注册资本在100万元以下的，允许注册资本“零首付”，可在领取合法营业执照后6个月内缴足法定比例的首期出资，其余部分在2年内依法缴足。
高层次人才享受“人才专员”服务
政策14：构建人才创新创业服务网络体系，采取并联审批办理的方式，为人才创新创业提供“一站式”便捷服务。落实人才优惠政策，实施“人才专员服务计划”，指派专人为入选中央“千人计划”、国家“万人计划”、省“百人计划”、市“黄鹤英才计划”(含“3551光谷人才计划”、高端人才集聚工程)的高层次人才提供工商注册、税务登记、在汉居留、出入境、子女就学、医疗社保等生产生活服务。
外地(籍)人才来汉创新创业
享受市民待遇
政策15：建立高层次人才居住证制度，为来汉创新创业的外地(籍)人才在社会保险、本地购房、注册投资、申报项目等方面，提供户籍居民同等待遇。允许来汉创业的外籍高层次人才参加我市城镇企业职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险和大额医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险，按规定享受社会保险待遇。
建设精英社区圆人才“安居梦”
政策16：实施人才安居工程，建设精英社区(国际社区)、青年人才公寓等，满足不同层次人才住房需求，为人才创新创业提供住房保障。
高端人才受惠“绿色通道”实例
迅速办妥国内身份证
海归博士携顶尖技术落户武汉
徐劲博士具有德国知名大学精密机床操控软件研究背景，已在德国数家知名机床企业工作多年，掌握了精密机床操控领域领先的软件技术，不仅是中央“千人计划”入选者，也是我市“黄鹤英才计划”重点资助项目之一。他早有携技术和资金回国创业之心，沿海多个城市争相向他发出邀请，但由于在海外求学、工作多年，徐劲博士在国内的身份证早已超期失效，无法在短期内注册成立企业。市委组织部闻讯后，迅速启动高层次人才服务“绿色通道”，为其办妥武汉市身份证和户籍，协助徐博士的项目、团队在武汉落地生根，将其拥有的国际领先技术成功引入武汉。徐劲博士的企业刚刚注册落户，沈阳机床等数家大型机床制造企业就争相与其签订合同，悉数采购其设计的软件。
特事特办解决武汉户籍
“千人计划”专家安心成为武汉人
中央“千人计划”鲁友明博士是国家特聘专家、华中科技大学引进人才，因工作和生活需要，申请落户武汉，但鲁博士出国学习工作多年，国内的身份证和户籍已经遗失，无从查起，市公安局出入境历时10个月也无法协调办理。“绿色通道”创设启用后，市委人才办迅速联系市公安局出入境管理处和市公安局户政处详细了解鲁博士的情况，通过高层次人才引进落户的特殊渠道，协调市人社局特事特办快速审批，并多次协调出入境与户政处根据国家相关政策，研究个案办理方式，用最短的时间为鲁博士办理了武汉市户籍，解除了人才在武汉工作生活的后顾之忧。
协调安排好子女入学
解决人才工作创业的后顾之忧
子女教育是每个家长都格外关心的事情，高层次人才也不例外，为了让高层次人才安心创新创业，“绿色通道”提供就读市属中小学、幼儿园“点读服务”。“千人计划”专家桂裕鹏博士的两个孩子均为外籍，希望孩子能进入武汉外国语学校就读初中，在向“绿色通道”提出申请后，人才服务专员积极协调市教育局，多次跟踪督办，帮助孩子入学就读。
办理优诊优疗卡
20余名专家就医享受“八优先”
“绿色通道”已为包括“千人计划”李先强博士、“3551光谷人才计划”吴天娇等在内的20余名高层次人才办理了优诊优疗卡，凭卡可在市属各大医院、专科医院享受挂号等“八优先”服务，使他们在汉生活更便利、更舒适。
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