湖州出台新政引进优秀文化人才来湖创业创新

刚性高端文化人才最高给予100万元安家补贴，柔性高端文化人才最高给予30万元工作津贴.记者从市委宣传部获悉，最新《南太湖优秀文化人才引进实施办法》年，我市对来湖创业创新的优秀文化人才给予一揽子优惠新政策。

“优秀文化人才是引进高层次人才的重要组成部分，也是我市急需的人才。引进优秀文化人才，有利于提升水平、优化结构，提升文化传媒单位的综合竞争力，为推进文化湖州建设提供有力的人才支撑。”市委宣传部相关负责人介绍，根据宣传文化事业和产业发展的实际情况，近年来，我市在宣传文化系统探索引进优秀创新团队，取得了一定成效。今年，我市进一步加大引进力度，将引进重点方向拓展到高端文化人才、优秀创新团队和急需紧缺骨干人才的引进。

据《实施办法》介绍，我市将把来湖创业创新的高端文化人才按不同层次分为ABC三类。对刚性引进的高端文化人才，按类别给予500-100万元的落户补贴；凡灵活引进的高端文化人才，根据其类别给予10-30万元的工作津贴。同时，我市还将对引进的优秀创新团队给予创新项目资金支持。按照刚性和柔性引进方式，按新闻传播、文化艺术、文化产业类别分别给予10-30万元的创新支持。

同时，对于入选引进的，急需重点人才。市上每次给所在国有文化单位10万元财政支持，对急需的骨干人才进行补贴。此外，为鼓励市场化主体或社会个人参与引智工作，我市对引智项目签约并成功入选的，给予引智主体一定的奖励。

在给予资金支持的同时，据《实施办法》了解，我市还将对引进的优秀文化人才在入学、户籍、家庭就业、子女幼儿园教育等方面给予优惠政策。对引进的优秀文化人才，我市将建立高端文化人才、优秀创新团队和急需骨干人才信息库，加强对人才和团队的跟踪服务。宣传文化部门将通过积极走访慰问、定期召开座谈会、听取意见建议等方式，改进服务工作，帮助解决人才和团队的实际困难。