2022雇主责任险，雇主责任险是什么？雇主责任险多少钱？

2022雇主责任险，什么是雇主责任险？雇主责任险多少钱？越来越多的企业意识到雇主责任险的重要性，但如何选择最合适的雇主责任险，对很多企业主来说是一件很难的事情。

一、2022雇主责任险，雇主责任险是什么？

1.对于企业来说，

雇主责任险是为员工因工伤可能产生的经济赔偿责任做准备，为企业主转嫁风险提供了额外的途径。

(一)减轻企业负担；

(2)员工因工受伤，保险公司赔偿老板损失，并弥补员工损失。

可以避免员工与企业之间的法律纠纷，也有利于树立企业的良好形象。

2.对于员工来说，

雇主责任险多了一种保障权益的方式。

如果你在企业工作过程中受伤，企业不能主动或者即使员工提出要求，企业也拒绝承担，通过雇主责任险可以很好的解决。(举例：临时就业或达到退休年龄的人买社保不方便，雇主责任险可以很好的解决这一系列问题)

二、2022雇主责任险多少钱？产品推荐

太平洋雇主责任险(2022版)承保五人，高等级职业险保额高达80万，可延长24小时意外，提高伤残赔付比例。

(1)太平洋雇主责任保险2022涵盖哪些内容？

被保险的职业：1-6类

投保年龄：16-65岁

被保险人数量：5。

1、工伤事故和职业病死亡或伤残保险。

保额从10万元到100万元不等，主要保障员工在工作时间和工作场所内，因与职业相关的意外事故或职业病导致的身故或残疾。

2、医疗费用保险

保额从1万元到10万元不等，主要保障员工在工作时间和工作场所因意外事故或职业病需要住院治疗的医疗费用。

3.损失时间补贴

最高100元/天是为了保障员工在工作时间和工作场所因意外事故或职业病暂时丧失职业能力，由保险公司按照每人100元/天补偿误工费。一次无赔偿天数为3天，一次最高赔偿30天，合计最高赔偿180天。

(2)太平洋雇主责任险2022版多少钱？

(3)太平洋雇主责任险2022版怎么样？

1.高风险职业的高额保险。

5-6职业和高空职业的身故和伤残最高可保80万。

2、可延长24小时。

意外伤害和意外医疗可在扩围后24小时内报销。

3、可以提高伤残报销比例

基础版：1级100%，2级80%，3级70%，4级60%，5级50%，6级40%，7级30%，8级20%，9级10%，10级5%

升级版：1级100% 2级90% 3级80% 4级70% 5级60% 6级50% 7级40% 8级30% 9级20% 10%

4.涵盖其他扩展条款。

包括特殊天气条款、用餐时间条款、员工餐厅条款、体育或娱乐活动条款。