雇主责任险是什么？雇主险怎么买？太平洋雇主责任险条款介绍

什么是雇主责任险？如何购买雇主保险？为了保护劳动者的利益，许多国家规定企业必须购买雇主责任险。今天我们就以太平洋雇主责任险为例。

一、雇主责任险是什么？

雇主责任险是指被保险人雇佣的员工在雇佣过程中发生与业务有关的意外事故或患国家规定的职业病，保险人在规定的赔偿限额内，被保险人根据《中华人民共和国劳动法》和劳动合同应承担的医疗费用和经济赔偿责任，包括应支付的诉讼费用。

二、雇主责任险的保险责任

在保险合同期间，被保险人的职工在受雇期间遭受与保险单载明的工作有关的意外伤害或者患职业病的，保险公司在约定的赔偿限额内，按照本保险合同的规定向被保险人支付下列经济赔偿责任：

(一)死亡赔偿金；

(二)残疾赔偿金；

(3)误工费；

(4)医疗费用。

经保险公司书面同意，在保险单规定的累计赔偿限额内，保险公司负责赔偿必要的、合理的诉讼费用。

在保险期间，本保险单项下保险公司每次赔偿的最高赔偿金额之和不得超过保险单规定的累计赔偿限额。

三、企业为什么要购买雇主责任险？

法规定，企业对因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工，必须履行赔偿责任，《工伤条例》中工伤事故的赔偿标准进一步提高。企业购买雇主责任险，可以有效转移投保企业的风险，维护正常的生产经营秩序，确保被保险人赔偿责任的实现，确保员工的经济利益得到补偿。

四、太平洋企业雇主责任险保什么？

太平洋企业雇主责任险适用于中国大陆中小企业。最低投保人数为3人，员工投保年龄为16-65岁，保障期限为一年。

本产品的主要保证内容包括以下几点：

1.工伤、职业病身故或残疾保障，保额10万元至100万元不等。保障范围为在工作时间和工作场所内，因工作相关的职业病导致的身故、伤残或身故，保险公司根据保单计算赔偿金额。

2.医药费报销。保额从1万元到10万元不等。保障范围涵盖在工作时间和工作场所不幸遭受意外伤害或因职业病需要治疗的员工。保险公司会根据保单赔偿合理必要的医疗费用。

3.误工费，100元/天。保障范围是职工在工作时间和工作场所遭受事故或者患职业病，暂时丧失工作能力。根据政策，赔偿限额为无人100元/天，单次免责天数为0天，单次最高赔偿180天，累计最高赔偿180天。

五、太平洋企业雇主责任险有什么优点？

1.投资人少，只需要三个人投保。

2.覆盖面广，允许用人单位的合同工、正式工、临时工、短工、季节工、学徒工投保，不限制从业人员类型。

3.给员工安全感，一定程度上可以增强员工的稳定性。

六、太平洋企业雇主责任险在哪买？

太平洋雇主责任险可线上或线下直接投保。网上投保是指在雇主责任险网站投保，线下投保是指在太平洋保险公司或其保险代理人或承保人的柜台直接购买。

当然，如果你对雇主责任险感兴趣，或者想了解更多，可以直接点击“在线咨询”，专业人士会免费为你提供服务。

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