浙江老板如何买雇主责任险，浙江个人老板买雇主责任险怎么买

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雇主责任险是雇主为员工购买的员工保险，主要保障员工因发生与业务相关的意外事故或职业病，导致受伤、残疾或死亡。因为有了雇主责任险，应该由老板承担的员工医疗费用和经济补偿可以转嫁给保险公司，帮助企业减轻用工负担。

浙江的老板可以通过以下三种方式购买雇主责任险：

1.线下投保：直接拿身份证到保险公司营业厅单独投保。

2.网上投保：在网上对比几家保险公司的产品，登录官网账号，就可以直接投保雇主责任险。

3.本文点击免费咨询：第三方专业代理，帮你比较众多雇主的责任险，帮你选择性价比最高的雇主险。

浙江老板如何购买雇主责任险？哪个更好？

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该产品承担16 -60岁被保险人的责任；

1-5职业的最低投保数为5。如果包括5个职业，整个订单的最小投保数为5。

基础版第一方案保费：1-2类最低74元，3类最低108元，4类最低168元，5类最低320元；

升级方案一保费：1-2类最低87元，3类最低129元，4类最低198元，5类最低377元。

基础版和升级版的区别在于，升级版增加了24小时意外险责任，伤残赔偿比例提高了10级和5%。保费增加不多，但保障更全面。

什么是24小时意外险责任？

(1)员工在非工作时间，从事与职业相关的工作内容造成事故的，可以获得赔偿；

(2)员工在工作场所，从事与职业相关的工作内容造成事故的，可以获得赔偿；

(3)员工在工作时间和工作场所，从事与职业相关的工作内容造成的事故，本来是可以得到赔偿的。

什么是提高伤残等级理赔比例？

一级伤残：基础版100%保障，升级版100%保障。

二级残疾：基础版80%，升级版90%。

三级伤残：基础版70%，增强版80%。

四级残疾：基础版60%，增强版70%。

五级伤残：基础版40%，升级版60%。

六级残疾：基础版30%，增强版50%。

七级伤残：基础版20%，增强版40%。

8级伤残：基础版15%，升级版30%。

9级伤残：基础版7%，升级版20%。

十级伤残：基础版5%，升级版10%。

总结：如果不需要出差、加班，可以考虑基本雇主责任险；另一方面，如果需要经常出差，或者加班，或者在家加班，很容易猝死。建议选择升级计划，采取针对性的保险，充分发挥雇主保险的作用。

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