无记名雇主责任险的理赔,无记名雇主责任险,受伤怎么处理?保险公司匿名投保雇主责任险是有风险的。
雇主责任险匿名投保时,常见的理赔纠纷是实际从业人数超过投保时申报人数。这种情况下,保险公司会有比例赔偿吗?
一、不记名雇主责任险理赔
首先,事故发生后的实际员工人数仍然难以核实,尤其是国内很多企业并没有规范缴纳社保,甚至通过一些微信或者线下的现金支付方式发放工资。所以,只要企业自身理赔阶段没有失误,保险公司很难发现实际人数是否与投保人数不符。
正因为如此,当案件中的赔付金额较低时,保险公司不会对这一项进行核实,基本上是全额赔付。但如果涉及严重残疾或身故,保险公司确实有可能花精力去核实实际人数。如果发现实际人数与投保人数不符,保险公司仍会按不足人数比例赔付,一般会按比例赔付。然而,这种比例补偿的操作模式在司法界仍有争议。
二、不记名雇主责任险有人受伤怎么办理?
匿名投保雇主责任险对保险公司来说是有风险的。但在实践中,鉴于一些特殊情况,如从业人员较多或海员等特殊职业,保险公司往往基于一些商业考虑,同意以匿名方式承保。
案例分享:
案情简介:雇主王志宇管理两艘渔船,已向保险公司投保雇主责任险。同意员工人数为14人,匿名。船员何李顺在船上工作时死亡。
事故发生后,保险公司进行了事故调查。调查中,王志宇承认事故发生时有18名员工,与投保时申报的14人不符。保险公司随后按照14/18的保险比例进行赔付。
被保险人不服,提起诉讼,要求全额赔付。本案一审判决支持了王志宇的诉讼请求,被告保险公司不服,提起上诉。二审驳回上诉,维持原判。
三、不记名雇主责任险有哪些?
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