我们应该从什么时候开始我们的第一份工作?

鲍勃奥布里(Bob Aubrury)是一名教师，现在是世界知名的个人发展顾问。35岁时，他辞去了一份有薪工作，成为一名自由职业的管理顾问。但当时他对这份工作一无所知。他家里有三个孩子，妻子没有工作。但妻子的支持让他有了一试身手的勇气和决心。就是这样一次奇遇，彻底改变了他的人生观。他在后来出版的著作《经营自我》中谈到这段经历时，发表了这样一段精辟的言论：“我发现，当你为自己的成功负起责任时，与人共事就成了一种冒险。这让我有机会学到更多的东西，远远超过我一步一步为别人打工拿工资所能学到的东西。 "我开始把生活看作是我经营的一门生意。"他这里说的“经营”，指的是把生活当成一个企业。为了做好这个“企业”，每个人都需要制定计划，确定投资，同时也需要懂得包装和推销自己。 彼得斯在1997年发表的一篇题为《你就是品牌：如果不能与众不同就得不到成功》的文章中把自我管理的问题说得更形象：“这与年龄、职位和我们碰巧进入的行业无关。我们每个人都必须意识到品牌建设的重要性。是我们自己公司的CEO:Me公司。为了在今天的竞争中生存，我们最重要的任务是推广自我品牌”。 我们应该什么时候开始我们的第一份工作，从我们离开大学的那一刻开始？还是从第一次实习机会开始？这是很多人都没有想过的问题。现实情况是，人们在职业发展中还在用传统的骑驴找马的方式来寻找职业归宿。其实，我们的第一份工作应该从思考和规划工作本身开始，或者更准确地说，从有意识地管理自己开始。你的目标很明确：管理你的生活和事业。所以人生第一份工作无非就是成为人人Me公司的CEO，而且越快越好。