茫茫职场，如何找准“位子”？

“中小企业要裁员”“外企停止校园招聘计划”……反映出全球经济环境对毕业生就业形势的负面影响。 专家分析，很多人事业发展不顺利，不是因为能力不足，而是因为选择了不适合自己的工作。他们不会认真思考我是谁，我适合什么，我想要什么，所以他们无法体会得到自己想要的东西的感觉。所以，这个时候，我们需要一个更准确的职业定位，这样才能让自己更快速的发展。 问题2:什么样的职业适合你？ 为了给专家找一个合适的职业，首先要对自己有一个清晰的认识：自己的性格是怎样的？你掌握了什么样的技能？现有的资源有哪些？第二步，了解当前就业形势，做好信息收集和分析。第三步，结合自身优势和潜在能力，合理定位，确定就业方向。第四步，根据确定的方向制定实施方案，不断进行自我评估。 问题3:职业规划应该从什么时候开始？ 专家分析很多大学生在找工作的时候就开始想到了职业定位。建议你在刚进入大学的时候就开始思考这个问题，因为职业定位和职业规划是一个长期的过程，需要通过实践检验不断做出调整。 问题4:去年大学刚毕业，会计专业，想找相关职位。但由于工作经验不足，一直面试不成功。我该怎么办？ 专家可以先考虑面试一些基础岗位，比如收银员、财务助理等，因为这些岗位的入职要求比较低；其次，可以考虑先参加职业见习，这是针对有一定专业知识但缺乏实际工作经验的年轻朋友。学徒可以帮助你积累会计方面的工作经验，提高你的专业技能。 问题5:我现在有两个工作机会，一个是我喜欢的人事管理岗位，但是企业发展前景并不乐观；另一种是前台接待工作，但是公司发展前景很大。我该如何选择？ 专家分析的问题在于你更看重什么，是从事目前自己喜欢的岗位，还是选择对未来发展更有利的岗位。我们认为，虽然眼前的利益是一个很大的诱惑，但还是要着眼于长远的发展，从前台的接待工作做起，或者转岗到人事管理的岗位，这样对你更有利。你要权衡利弊，从长远发展的角度做最后的决定。 文章整理：我们的网站