职场“充电”要三选三看

“职场跳槽”调查结果显示，从现在开始到年底，私营和私企中有34%的员工准备跳槽。92%的受访者表示，为了提高自己的含金量和跳槽成功率，会在跳槽前做准备，“充电”成为准备的中心环节。在所有的“收费”内容中，英语、IT技能、专业证书培训是最多的。智联招聘专业专家表示，选择合适的培训机构进行培训，再选择合适的机会跳槽，已经成为职场发展的最新趋势。面对众多的英语、IT培训机构，如何选择好的培训机构进行收费是首要问题。

品牌选择是入门保证。

“我儿子大学毕业后找不到工作。后来他花了8000多元在一家培训机构接受软件开发技能培训。学校研究后推荐了一家公司，一个月后公司以不合适为由没有录用。没有，直到现在，孩子都没有工作。”赵女士告诉记者。

其实现在也有很多类似的情况。一开始承诺的很好，最后什么都没有。记者在采访中了解到，国内英语和IT培训机构鱼龙混杂。选择一个好的培训机构并不容易，尤其是IT职业培训机构。也许你会遇到和赵女士的儿子一样的经历。因此，智联招聘专业专家建议，选择培训机构首先要看品牌。因为品牌是品质的象征，代表了信誉和诚信，也体现了培训机构的综合实力和素质。

清华IT教育培训中心主任孙元凯告诉记者？知名品牌机构有着成熟的运营管理体系，良好的口碑在就业服务方面也比较扎实完善。“通过与一些知名IT公司的合作，清华IT在企业和学员之间搭建了一个平台，为企业提供定制化的人才和针对性的培训实践，让学员快速接触企业的项目，融入企业的工作。通过这种模式，一方面为企业挑选合适的人才节省了时间和成本，同时也为学员创造了就业机会。我们这里绝对不会有刘女士孩子一样的经历。”

提高教师选拔水平的关键

孙元开说？教师不仅要有扎实广泛的理论和知识基础，还要有丰富的项目开发经验，这样教师才能真正给学生“传道、授业、解惑”。

华尔街学院和华尔街英语(中国)创始人李文浩向记者介绍了他的观点。师资水平体现了一个培训机构的实力，所以在选择培训机构的时候，你一定要关注它的师资力量是否足够强大。但是老师不是单纯的看培训机构的硬件设施和环境，或者机构是不是上市公司。更重要的是在资金等各种条件的支持下，能否给学员提供最好的培训服务，比如聘请什么合格的老师来授课，等等。

“美国华尔街学院(国际)将凯雷集团和花旗集团的投资注入中国华尔街学院，从而成为全球最大的成人英语教学国际专业机构。这不是简单的招商引资行为，这标志着国外培训机构真正开始进入中国。我们将聘请专业素质更高的母语英语教师，通过双语学习顾问、社团、英语角等‘多法’教学方式，为中国国内学生提供纯正的英语语言学习培训。”李文浩说。