职业咨询会让我少走弯路吗？

周晓主修金融。大学毕业后，他去了一家公司做营销工作。工作了一年，他发现自己越来越累，有时候晚上睡不着觉，工作成绩好像也没有以前好了。周晓非常沮丧，他的工作成了他的负担，他对自己失去了信心。于是他带着自己是否适合做营销的问题来到人才市场。 经过评估和咨询，顾问发现周晓的个性和特点不适合营销。他的职业是机械工作，价值观看重福利、待遇、休闲。聪明，自律，但活泼，合群，同时表现出焦虑，紧张，怀疑也高；在能力指标上很强，如计划能力、主动性、适应性、创造性，但在组织能力、领导能力、口头表达能力上很弱。针对这种情况，咨询师建议周晓在适当的时候换一份工作，不要强迫自己往不适合自己的方向发展，并提出了一些具体可行的建议。周晓又满怀信心地离开了。他说他知道自己以后应该做什么！ 从某种意义上说，周晓是幸运的，他在迷茫中重新找到了自己的方向。但目前在众多毕业生和求职者中，只有极低比例的人在犹豫中想到了职业咨询。客观需求和实际前来咨询的人数差距很大。 咨询就像“画地图”。通过咨询，可以看清自己的定位，看到更多更好的办法，少走弯路。很多人面对很多职业，往往有太多的矛盾，像雾一样迷惑着头脑。咨询的目的是为了驱散迷雾，提供更全面客观的信息，更合理的策略和方法，帮助你尽快找到发展的方向和道路。 在具体操作过程中，咨询师主要从三个方面帮助人们： 一个是帮助人认识自己； 二是帮助人们了解是否适合现在的职业，什么是最适合的职业； 第三是知道自己目前的状态离自己的最佳目标有多远，应该做些什么来弥补。