职场宝典：“职场五魅”助你成功

这是一个越来越“以貌取人”的时代。据说，你的客户或你的面试官只需要30秒钟就能给你一个他们心目中的“最终判断”:你是否能赢得订单，是否能被你喜欢的公司接受，是否能被大老板提拔……也许这取决于你的手势、措辞，或者微笑。

在某种程度上，许多人成功是因为他们“看起来像一个成功的人”。这就是所谓的“职场魅力”。在这里，我们为你提供五种针对性很强的练习方法，今天就开始行动吧！

行动1:拥有权威的声音

恐慌和刺耳的声音经常让别人感到紧张。如果你能放低一点声音，适度控制语速，引导听者通过一些短暂的停顿，就很容易赢得对方的好感。

在国外，有专业的语音教练，他们给出的最基本的建议是：“说话的时候，放松身体，控制好脚的位置。”也就是说，如果我们能在说话时保持身体挺直，将身体重心均匀分布在脚上，我们的说话就能给别人带来更深刻的印象。

同样重要的是：永远用“有磁性”的声音说话。比平时声音稍微低一点的声音听起来会特别明显。但是，要注意保持“适度”。之后就会变成故意装酷的行为。很多广播电视主持人都有这个问题。

对策：可以一大早就开始训练，让自己的声音更有磁性：准备早餐、冲咖啡，或者化妆的时候，喉咙里轻轻反复发出“M”的音。这种训练也可以改善在重要场合发言时声音颤抖的坏习惯。

动作二：优雅的姿势

我们不得不承认，这其中的55%取决于我们的肢体语言。当你穿着西装耷拉着眼皮没精打采地穿过办公室时，你肯定会在老板心目中留下不好的印象，认为你不清醒，无视他人或对诺诺唯唯诺诺。但是，如果你从容挺拔地走进办公室，就不会给人以前的印象了。

这并不意味着我们要像模特一样走夸张的猫步，只是注意不要弓着腰。因为只会蜷缩着走路的人，往往给人一种很不真实的感觉。老板在考虑升职名单的时候，往往会先把这种人的名字删掉。

对策：你注意到你桌子上一块玻璃上的影子了吗？你会习惯性地把头偏向一边吗？这是典型的女性动作，在动物界是奉承的象征。时刻提醒自己摆脱它。

行动3:真诚的尊重

一个聪明、受欢迎的健谈者往往会把注意力集中在对方身上。他会和对方保持眼神交流，说的话会比对方少一点(最好的比例是49%)。

这标志着：“我不是一个以自我为中心的人，我会给你足够的空间，因为我是一个和谐的人。”有这种态度的人，总能给对方充分的信任，因为他觉得他说的话对你很重要。一个真正有魅力的人是一个值得尊敬的倾听者，同时，他也是一个忠诚的保密者。

对策：如果你觉得自己每天花在倾听上的时间太少，不妨和一个和你完全不同的同事一起吃饭，听他说。你会对从他那里学到的信息感到惊讶。

行动4:明智而大胆

在新的环境中，女性往往很难判断自己的行为是勇敢还是冒险。原因是女性往往对自己的行为和外表更挑剔，更喜欢隐藏自己，喜欢不停地思考别人对自己的看法。只有坚定信念，才会出现鼓舞人心的火花。

对策：把所有以“别人”开头的句子都换成“我”作为会议中句子的主语，以强调你的观点。尽量不要在某个小时表达观点之前加上“我认为”“我以为”之类的修饰语。

行动5:有吸引力的报告

无论你的想法有多好，如果你想让别人对它感兴趣，你必须尽可能简洁地描述它。在报告材料中加入一些彩色的标记或注释，会比枯燥的数据积累更有吸引力。对于你的老板或客户来说，他们更容易集中精力理解你的观点。而且，看到别人对你的报告感兴趣，你自然会觉得做演讲是一件愉快的事情。

对策：通常我们的工作领域在别人看来可能很陌生，他们一下子就很难理解。所以，试着向在其他行业工作的朋友解释你的一个新想法。15分钟后，如果他明白你的意思，你就成功了。