职场攻略：白领职场13条戒律

某知名外企老板用一个动物或一个物体做比喻，总结了白领的13条戒律。看看吧，你会成为他们中的一员吗？

1.没有创意的鹦鹉：只做机械的工作，不断模仿别人，不求自我创新和自我突破。它认为多做多错，少做少错。

2.无法与人合作的荒野之狼：完全没有团队精神，不愿与人合作，自己分工，不理会别人的意见，独来独往，离群索居。

3.缺乏适应能力的恐龙：不能适应环境，对于市场的变化，往往不知所措或不知所措。他们只知道跟领导商量，接受不了工作调动或轮岗等工作变动。

4.浪费钱的流水：成本意识很差，通讯费，交通费等。往往不受限制地任意申报，生产效率不受重视。

5.不想沟通的贝类：有问题的时候不愿意直接沟通或者羞于说出来。他们总是守口如瓶，让事情变糟。他们不真诚。

6.不注重信息收集的白皮书：对外界信息不敏感，不愿意思考、判断和分析，不愿意收集相关信息。懒得理会“知己知彼，百战不殆”这句名言。

7.粗鲁的海盗：他们不守时，经常迟到早退，穿着邋遢，说话吝啬，不尊重别人，做事漫不经心或任性，根本不关心别人。

8.缺乏人缘的孤猿：嫉妒别人，只会八卦别人的成就，不愿意向别人学习，以至于在需要帮助的时候，没有人愿意伸出援手。

9.没有知识的孩子：一切还是需要别人的照顾，生活能力极差。他们还需要非常清楚地一点一点地解释他们的工作，否则他们不会做得很好。他从不关心社会问题和趋势，拒绝丰富自己的专业知识，很少看专业书籍，参加各种活动。

10.不注重健康的幽灵：不注重休闲活动，整天只知道工作，经常在工作中感到压抑，感到压力过大，并将这种压力影响到他人。

11.过于谨慎和消极的岩石：他们不主动工作，所以很难把握机会。在做任何事情之前，他们都会做一个悲观的论证，列出一大堆不可能，不关心身边的事情。

12.荡秋千草：我从来没有自己的主见，总是只是赞同别人的看法。更重要的是，每当发生公司纠纷，任何一方的势力都会转向另一方，煽风点火。一旦这一方失去力量，就会立即转向另一方。

13.自我强加的牲畜：他们拒绝追求成长，突破自我，主动挑起力所能及的重担，抱着“努力没用，付出就够了”的心态，人给什么就接受什么。