中国人在德国留学求职的技巧


中国人留学德国找工作的技巧

在德国留学的同学中,有同学毕业后想去德国发展,所以对在德国找工作很在意。下面是中国留学生在德国找工作的一些技巧,希望对他们有所帮助。

德国人是一个很务实的种族,简历内容最好不要重复。面试时,留学生要尽量观察面试官的表情和动作,找出一些他感兴趣的细节陈述。但一般来说,留学生每次发言不要超过三分钟,尤其是自我介绍要简短生动。

德国面试官经常会问外国学生这样的问题“你的强项和弱项是什么?”。留学生在回答类似问题时,最好选择那些实际上是优点的弱点,比如过于投入工作,喜欢当天完成当天的工作,从而给自己造成压力等等。留学生在谈到自己的长处时,要强调自己的‘专业技能’,并表示会尽快取得对方在招聘中要求的资格。

投其所好。,德国面试官有时会问一些挑衅性的问题,其中大部分都是冒犯性的。留学生在这个时候反驳对方或者干脆保持沉默都不是明智的反应。相反,他们应该保持冷静,不要与面试官争论。

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