职场女人变狼生存法则

女性往往夸大自己的弱点和弱点，倾向于认为自己无能为力，所以很容易转化为抑郁。

从讨厌自己到沮丧和辞职，职业女性的视野越来越窄，自己的长处和优势变得看不见了。比如工作不能和男人比，女人太笨。女人的工作就是找点事做。她不可能是认真的，还得靠男人去争取。

女生上班不折腾，把家和孩子搞定就好。

狼女游戏职场

你可能觉得女人的自卑很压抑。其实这种自卑就是狼性心理的动力来源。认为心理学家具有补偿自卑的心理倾向和努力弥补缺点的本性。只要你意识到这种补偿自卑的心理特征，你就可以把自卑带来的悲观和无助变成进一步提升自己的机会。

其实每个人都很渺小。不管是男人还是女人，每个人的奋斗，其实都是一个不断弥补自己自卑，在弥补的过程中努力成长的过程。

孟子曰：“故天将大任于斯人，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空其身，为其所欲。”其实，孟子的观点不仅是在说真话，而且非常符合人的心理规律。只有找到自己的弱点，觉得自己被自卑意识折磨，才能真正找到奋起直追的机会，成长起来。

女性常常被体力不如男性、晋升机会少于男性、努力工作受到歧视等意识折磨。这个时候，你不必畏缩，也不必先自责。当你在头脑中积累了足够多的负能量，你需要做的就是把它转化为能够促进自身发展的能量。请看下面这个心理公式：

发现弱势女性不如男性(产生自卑意识)，痛苦抑郁(节能)，爆发(补偿)自我进步。

这是女人狼的心理公式。职场打拼也是游戏。女性和男性都是游戏的参与者。如果按照这个公式来分析我们的职业生活，我们就会以一种游戏般的心态来面对自己。

这一刻，你的狼性意识已经悄然沸腾。

职场有这样的现象。在公司里，一个员工出丑，不做自己想做的事。如果他只是说，对不起，下次请注意。然后我们照常行动，照常做事，我们好像觉得很生气；如果他反复深刻检讨，我们会觉得很舒服。

女性职业生涯的独特优势之一是她的坚持和自我反省。每一次接受任务，都会在每一个细节上做好准备和规划。在你做之前，你不仅会预测到失败时的情况，一旦失败也会陷入自责。

刘小姐，23岁，行政文员。行政工作虽然琐碎，但事小责任大。刘老师做了很多事情，也犯了很多错误。她告诉我，我不想把这些小错误放在心上，但是经理会批评我没有吸取教训，所以我做了深刻的检讨。程度越来越深，但经理很满意。但是过了半年，我觉得自己越来越笨了。

职场女性诚实善良应该有底线。所谓深刻检讨只是为了讨好上级，对自己没有任何积极意义。怎样才能认真反思自己的错误，在不影响心理的情况下度过职场中的挫折期？

要把失败的行为和自己区分开来，把失败中的自己和吸取了结果和教训的自己区分开来。如果你自己的做法不行，那就放弃吧。如果一种方法不行，就换一种。不要因为这个而否定自己的努力。我说什么都做不好也没用。做事和自己是两码事，混淆了只会让自己越来越难受。

只有当你精神饱满地尝试新方法时，你过去的失败教训才会真正有用和有帮助。反之，你在公司只会越来越尴尬。

失败的原因归结为行为，而不是你自己。这样的行为每增加一次，你的个人选择能力就会越来越高。这就是为什么有些职业女性每次失败后都能加强个人能力，遇到类似问题也能坦然面对的心理原因。

狼女总有一群当权的恶友，他们可以不拘小节，口无遮拦，可以互相捉弄，可以一起恶作剧。这种交友方式看似颠覆了传统的朋友观，但在心理学上起到了积极的作用。

担心出丑，失礼等价值观都可以束之高阁，一个人任意的人际状态可以有效的缓解自己的压力和紧张。我们都知道，朋友圈可以增加自己的幸福感，放松自己的心理负担。然而，通常有两种方法来消除压力。一种是自己消除，不被人和任何事分心，一个人。这是很多女生发呆的心理原因。

另一种是在朋友面前放松。

建议你和朋友无话不谈。略带刺激的粗话，有时候也能引起激烈的争论，这种减压效果特别好。

不要把自己封闭起来，也不要把你们的友谊搞得太正式太严肃。只有把朋友和快乐联系在一起，而不是利用它，你在职场中疲惫的头脑才会被恶作剧缓解。