优秀公司具备六大特征

薪资待遇好一般来说，好的公司会有好的薪资待遇，薪资待遇在同行业中具有很强的竞争力。在这样的公司里，薪酬可以满足员工的自尊，充分体现个人价值。 企业形象好。许多人会尊敬IBM、微软、宝洁；Gamble和其他大公司。如果能在这样的公司工作，哪怕是个小文员，也会觉得很自信，受益匪浅。即使将来离职，也会因为这段工作经历而受到其他企业的青睐。 培训机会很多。对于员工来说，工作只是一个方面，更重要的是在工作中能得到很好的学习和培训机会，以便日后提升个人能力。好的公司非常重视员工培训，每年都会有一定比例的费用投入到员工培训上，这不仅体现了对人才的尊重，也代表了公司的实力。 公司有很多福利待遇，如带薪休假、养老、医疗保险、失业保险、工伤保险、住房公积金和员工交通补贴等。好的公司希望通过完善的福利待遇留住真正优秀的人才。 管理完善的系统这家公司有一套比较完善的系统。一切都会按规定去做，奖惩分明。这可以消除许多人为因素，有助于提高工作效率，并有助于员工绩效的实现。 晋升机会公平的公司不会根据人脉、性别、户籍、年龄等来决定员工的晋升。而是看员工的能力和表现。当然，这些规定必须充分体现在公司的实际工作中，而不仅仅是写在规章制度中。