职场上令你自毁的12个心理陷阱

“我怎么会这样？”“为什么我总是毁了自己的好事？”“为什么我总是得不到我想要的？”这些痛苦的声音来自各行各业毁掉自己未来的人的内心。在预防或克服自我毁灭行为中，有一个障碍必须克服，那就是你必须首先能够察觉到驱使你带来自我毁灭的内在驱动力。仔细想想，看看你有没有下面列出的12个最常见的心理陷阱，足以让当事人沉迷于自我毁灭的漩涡。 1.寻求失败的性格。有些人的性格天生容易弄巧成拙。他们一直被困在一次又一次被压迫被打击的绝境中，一筹莫展。即使前面有退路，有出口，他们还是视而不见，不肯好好利用。即使他们有能力，也是一次又一次的失败。 2.自恋。自大、过分自负、过分自负的人，通常会撞上自我毁灭的大门。利己主义通常需要别人不断的赞美和钦佩，但否定是肯定的。为了让对方喜欢自己，他常常会不加选择地答应别人的所有要求。 3.感情是幼稚的。在职场上用幼稚的行为吸引别人的注意力，扮小丑，很难得到别人的尊重。真的是一种打击自己事业的方式。 4.寻求失败的认知。缺乏自信，界限有限，总以为自己会失败，心里有个错误的预期，却造就了失败的意境。他们怎么可能战无不胜？ 5.不切实际的期望。志大才少，无法对自己的才能和潜力做出明智的评估，对自己要求过高，人生目标不切实际。不切实际的妄想只会带来自己的毁灭。 6.自尊心太重。在自尊心的影响下，自卑感严重的人有时会做出荒谬的事情来证明自己的价值，结果是自取失败。他们的自卑心理会让他们认为自己先天不足，后天失调，自然无法与人竞争。 7.报复心很强。报复心理强，容易冲动，内心总是充满怨恨和愤怒。一旦着急，往往只是发泄情绪而不是被说服，无法坦然面对挫折。结果你会失去人缘，陷入困境。 8.求关注。只有成为别人关注的焦点，你才能抵御孤独、抑郁、焦虑等不良情绪。但炫耀的方式往往适得其反。你会毫不犹豫的把笑话留给别人，你对别人皱眉的反应也会很甜蜜。你喜欢大声说话，大声吹嘘，自私地期待别人的赞美。 9.追求刺激。有些人爱误入歧途，只有把生活节奏转得很快，转得晕头转向，才会快乐。但对刺激的追求往往会让人忽略正确的判断。这样的人最好学会控制自己找乐子的激情，把自我毁灭的机会降到最低，这样就可以快乐地生活，不用用刺激来麻痹自己。 10.欺世情结。有些人总认为自己的才华没有别人想象的那么好，总担心有一天真相会被揭穿，以至于受到自我毁灭的惩罚。比如一个主管可能会突然做出一个疯狂的决定，证明自己根本没有资格做主管。 11.固执多疑。心胸狭窄，整天疑神疑鬼，总是揣测别人的动机，怀疑同事是否在背后暗算你，必然会降低你的工作精力，影响你的人际关系，导致你对周围人的疏远、反感和忽视。这些偏执狂自导自演的行为，最终让预言成真。 12.中年危机。感觉中年危机的人对工作和事业不满意，认为没有眼前的挑战值得去争取。他们变得毫无生气，喜怒无常，悲观消极，从而进行自我毁灭。