初出茅庐该注意些什么？

由于扩招，近年来，越来越多的大学毕业生走上了工作岗位。据禅城区人事局培训科相关同志介绍，禅城区每年的高校毕业生岗前培训班，往年只有300人，今年却有600多人。很多新人涌入职场，对法律法规、人事政策、人生阅历还很陌生。在近日举办的禅城大中专毕业生岗前培训班上，记者采访了前来授课的相关同志，听听他们对新人的告诫。 首先要树立法律观念。 今年全国人大通过了《中华人民共和国宪法》修正案，《行政许可法》正式颁布实施。在全民法制冶金建设提高的大环境下，法制与我们息息相关。禅城司法局局长杨文标认为，年轻人从走上工作岗位的那一刻起，就应该树立法制观念，注重法律意识。对于进入机关事业单位的青年，主要强调依法治国、依法行政、执政为民的方针政策；对于新人进入企业工作，要学习相关法律知识，让企业依法经营管理，用法律维权。 一位曾经的大学毕业生说，大专、中专毕业生的培训班，在上岗前已经举办了10多年。从过去，他们首先组织学习什么文件在精神上是不同的。现在，他们从一开始就强调法制观念，这与国家在政治、经济等领域的依法治国、依法办事的方针密切相关。在年轻人加入这个行业之前向他们灌输这些思想是非常实际的。 多了解人事法规。 由于市场经济占主导地位，民营企业遍地开花，有些企业不一定有人事部门，有些人事部门与行政等各职能部门融为一体，在人事法律法规方面对新人的指导不够，所以禅城区人事局副局长邓继阳正在为职场新人讲解试用期、改派、录用的相关规定。年轻人津津有味地听着什么时候可以享受假期、专业技术评价、人事代理合理流动等人事法规。下课后，他们小心翼翼地问邓主任有没有问题。 据了解，入职前参加人事局组织的培训班，是每个大学毕业生转正时都应该提供的培训基础。人事局培训科的相关同志已经把一些分散在小型私企的新人一一叫过来，也有往届学生错过了当年的培训学习，要补上。 谈谈成功人士的经历 渴望成功却又迷茫，是很多职场新人的真实写照。在培训班上，广东工学院94届毕业生、现担任广东兴发创新有限公司副总经理的吴作为一个有经验的人，向师弟师妹们提出了很多建议： 1.上班是新学习的开始。新人要愿意当小学生。明确人生目标，制定详细计划。不要一年一年的去。业务学习要做到五步走：多了解，多重复，应用于实践，掌握和总结理论；4.工作要有原则：1)主动向老板汇报工作进展；2)问老板问题，答老板问题，有理有据；3)不断充实自己，跟上老板的思路；4)毫无怨言地接受任务，尤其是额外的、意想不到的任务；5)敢于接受批评，不犯第二次错误；6)主动帮助他人，有团队精神；7)对自己的业务提出改进计划。 毕业后，吴加入本公司，担任车间技术员。他说，没有任何背景，靠个人努力，取得了今天的小成就。他对弟弟妹妹们的警告是基于他的ow