想升职？四大准备要做足

当你在考虑从现在的初级职位进一步晋升时，你不仅要有勇气和信心，还要花一些时间做必要的准备。 记录你的成就。 从现在开始，做两组记录： 首先，记录/保存你新学到的知识、掌握的技能和获得的经验。找出哪些知识/技能与你的发展目标相关。建议你参考下一个职业发展目标的职位描述，或者咨询职业发展顾问。 第二是记录你的成就，对你工作的积极评价和评估，或者同事、上级和客户对你的赞美之词。目的是证明你具备更高一级职位所要求的素质。 进行分析和比较 把你的两个记录和你接下来的工作要求对比一下，找到差距很重要。制定并实施学习和提升计划。 寻求反馈 在和老板正式开会之前，先找个顾问或者朋友练习一下，用你的记录去谈判，听听他们的建议。在你充分准备好之后，和你的老板谈谈。这样，即使老板不会马上给你想要的职位，至少，会有利于你表达自己的想法。一旦有类似的空缺，老板会先跳出你的名字。 找个例子 在寻求晋升的过程中，你可以了解公司内部是否有类似的成功案例，并加以关注：他们如何获得领导的关注，他们如何表现出积极的工作态度，他们如何参与决策，他们如何提出建议和自己的想法，他们如何处理压力，他们如何与他人相处，他们如何穿着/说话/行为等。 不需要模仿，但是你需要分析什么样的人在这个单位有前途。 当然，还有很多其他的技巧和方法来寻求职业生涯的不断进步。在这里，我想提醒大家，成功除了不懈的努力，还有赖于愿意做好工作和生活的人。