职场素质也要及时“充电”

黄金期你肯定会面临很多压力，但千万不要让自己长期沉浸在焦虑中，因为焦虑会取代你的能力。我相信在坚持的过程中会有答案的。

正确审视自己的能力。中国的特殊现状造就了一大批年轻高管。机会足够好，但能力不一定能胜任。这个时候，从黄金时代掉下来，未必是坏事。清醒之后，再战也不迟。

学会用适当的方式化解焦虑，多和同样处于事业黄金期的朋友交流，多接触业内和身边有智慧的人，获得精神上的支持。

深造。黄金期不同于其他阶段。给自己充电的前提是不能影响工作，不要辞职，不要辞职。如果需要出国，学习后尽快回来。即使老板不给你培训计划，你也要说服老板给你在职深造的机会。

保持足够的灵敏度。有时候敏感比能力更重要，因为大环境的变数太多。密切关注竞争对手的动向，自信地向别人学习，自卑地超越自己。

相信自己，在困难的时候做自己的啦啦队长。潜力是心理能量的积累。

利用职业生涯的黄金期，锻造职场白金耐力：忍辱负重，从容淡定，配合行云流水的专业技能，内心会更加强大。

职场中最大的危险就是自己看不起自己，认为自己就是这样。我做不到，或者说我仰望自己的现状，觉得一切尽在掌握。

如果你觉得自己在一个行业已经到了山穷水尽的地步，那就开辟一个新的战场，但要在持续使用中保持自己的核心竞争力。新的战场离行业不远，或者说服务于行业。

只要你不急着放弃，你的事业就不会放弃你。