白领混职场要懂灰色技能

在很多老板的心目中，喝酒打麻将都是技能，算是员工的软实力。相应的，很多人为了获得更好的工作和机会，开始学习《厚黑学》，练就了喝酒、唱歌、搓麻、打牌等技能。

有些人把这些技能统称为灰色技能，认为它们属于歪门邪道。但业内专家表示，专业技能的发展离不开人际交往等辅助技能。以上技巧只是正常的人际交往方式之一，不要带着有色眼镜去看。

如果你不喝酒，你就会失业。

喝酒唱歌算技能吗？职场中掌握这些技能有多重要？职场人看法不一。刚负责行政部不到一个月的何小姐，因为没用好灰技能，吃饭不喝白酒，被开除了。

据《武汉晚报》举报，何小姐曾是某汽车用品公司行政部主管。元旦前，公司组织员工聚餐。她和她的助手当时正在喝饮料。给老板敬酒时，他们没有按照老板的要求喝白酒。当时老板说他们不会营造氛围，让他们有点不高兴。不过何小姐和助理当时也没在意，笑着解释说真的不能喝。我知道，饭后第二天，何小姐和她的助理就被辞退了。

听起来何小姐被辞退的原因有些莫名其妙，但公司解释说，她被辞退的真正原因是何小姐平时工作没做好。比如何小姐，最近一个月还没有完善相关制度，招了一个人。她怎么能继续这样做呢？

经理助理郑先生毫不讳言：老板觉得何小姐和另一位新同事在酒桌上喝酒没有引起大家的兴趣，不适合继续在行政部工作。也许何小姐不是喝了那杯酒才最终离职的。

某制造企业HR总监承认喝酒唱歌搓麻打牌等。可以算是职场灰色技能，确实可以为自己增加很多机会。在现实职场中，靠灰色技能而不是专业技能取胜的案例很多。很多员工会在企业中发现这种现象：那些专业技能高超，工作努力的员工，有时会被忽视。相反，那些专业技能平平，却善用灰色技能的人，很受领导赏识，升迁很快。

但记者在采访中发现，对于那些在职场中善用喝酒、唱歌、搓麻来维持客户关系或上下级关系的人，很多职场人士都有些鄙视。甚至有人认为背后会有一些不正当的交易或者秘密的利益输送。