网上求职有局限

求职网站是一个主要在互联网上运作的机构。求职网站往往会提供一些信息和建议，并致力于在网上存储求职者的简历，以便雇主检索。

但这是否意味着我们的简历可以被世界上任何一个雇主看到呢？理论上是可行的。但实际操作中，用人单位往往要先交钱，然后才能搜索求职网站的数据库。所以，理论上，你的雇主仅限于那些能为求职网站付费的公司。

以前，为了得到自己喜欢的工作，你只需要和当地几十个或者几百个求职者竞争。但把简历放到网上后，你的竞争对手可能会飙升到数千人，来自全国各地，甚至海外。除非雇主在网上看到你的简历并联系你，否则你将没有机会面试。这意味着雇主决定是否面试你仅仅是基于求职网站提供的一份简历。你必须在短短的几段话里展示所有的东西，这几乎是不可能的。

然后呢？你不再相信招聘网站了吗？

不一定。就像其他类型的求职一样，求职网站对一些人来说是有用的。如果你有一技之长，准备去其他城市工作，招聘网站对你还是很有利的，这意味着你的简历可以被更多的用人单位看到。但是网上求职应该是求职的补充，而不是唯一的途径。如果你在一个竞争激烈的市场，你应该尽一切可能增加你找到工作的机会。

(文/黄伟实习生李素倩)

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