掌握技能才能保证高薪

需求催生了市场，IT职业培训机构如雨后春笋般涌现。但由于国内IT培训市场尚处于起步阶段，难免有部分商家盲目追求利润，忽视培训质量。面对众多的IT培训机构及其开设的培训课程，很多求职者往往感到无所适从。 “回炉镀金不能解决所有问题。培训机构要帮助学员获得IT行业的高薪工作，首先要主动全面对接从培训到高薪再就业的各个环节”。网宿科技(中国)有限公司CEO韩少云认为，培训机构要想实现获得高薪IT岗位的梦想，首先要“让受训者拥有一项终身受益的技能，确保受训者的社会地位不断提高，使其真正具有竞争力”。所以培训机构的“保底就业”不仅仅是指帮助学员找到合适的工作，更重要的是体现在“这份工作的含金量有多高，这份工作有多大的增值空间”。所以，那些想获得“高薪IT岗位”的求职者是充分考虑的 在未来社会需求和实际情况的前提下，也要选择课程体系贴近IT行业技术趋势和市场需求，师资力量雄厚，就业服务完善的IT培训机构。 韩少云还提醒求职者，在选择培训机构时，“他们必须确保经过一段时间的培训，他们能够真正掌握一种新的能力，而不仅仅是技术上的提高”。他认为，在当今竞争日益激烈的职场中，“只有拥有别人所缺乏的能力，才能体现自己的价值，从而赢得高薪，实现自己的抱负”。