合理安排尽量均衡 年轻人干工作要兼顾家

前两天，笔者的一个朋友和妻子突然大吵一架，差点离婚。原因是男性在政府机关工作。一方面因为年轻，平时承担的工作比较多，经常加班，另一方面应酬比较多。他们要么经常出去陪酒，要么被朋友拉去打牌喝酒。通常，他们很少处理家庭事务。基本上，他们的妻子在家里做所有的大事小事。妻子对此非常不满，夫妻俩为此经常吵架。那人说他还年轻，需要上进。他必须做好工作，与同事和朋友搞好关系。其实他很努力，没有选择。他为家庭而忙碌。女的说她也要上班，回家后很累。等她爱人回来，她和孩子都睡着了，等她醒来，她爱人又去上班了，感觉没有家的感觉。 在作者看来，他们的理由很充分。男人有男人的难处，女人有女人的难处。事实上，像他们这样的情况在年轻人中相当普遍，尤其是在政府机关工作的人，有些夫妇实际上已经为此离婚了。 家是“后方”，是做好工作的有力保障。“后方”不稳，如何安心做好工作？所以作为一个年轻人，要做好工作，照顾好家庭。我认为，要解决这个问题，减少夫妻矛盾，应该从以下几个方面着手： 首先，我们应该合理安排我们的工作。按照笔者的理解，并不是所有人加班都是因为确实有很多工作，所以要加班。而是有些人工作没有很好的计划性和组织性，没有很好的利用工作时间。他们四处游荡，东张西望，白天该做的事都不做，晚上还要“挑灯夜战”。所以合理安排工作是减少加班的关键环节。 其次，要尽量减少社交活动。除了正常的工作娱乐之外，有些年轻人平时喜欢和几个人聚在一起吃喝打架，有些年轻人不好意思拒绝一些不必要的饭局。他们一喊就到了，导致没有多余的时间陪伴家人，做家务。所以对于一些不必要的娱乐，要尽量减少参与。我们不仅可以把有限的业余时间用来陪伴家人，做家务，还可以做点生意，减少加班。 第三，要加强夫妻之间的情感交流。一些年轻人因为工作、学习、生活的压力，把所有的心思都放在工作上，平时对家庭事务漠不关心，导致夫妻矛盾加深。所以，有时间的时候，男女双方都要尽量帮家人做工作，看看孩子，和亲人说说话，适当的时候和家人出去玩玩，交流一下感情，让他们知道你心里有他们，想念他们，这样也可以减少和消除家庭矛盾。 第四，领导人的分布要尽可能均衡。一些领导为了培养和造就年轻人，往往给年轻人任务和负担，把重大问题都留给年轻人，这确实有助于提高年轻人的能力，促进他们的成长。但由于一些年轻家庭有很多实际困难，我不善于也不愿意向领导反映家庭困难，导致家庭矛盾加深。所以作为领导，在分配任务时，不仅要把重要的任务托付给年轻人，还要尽量考虑到年轻人的实际情况，让年轻人参加一些不必要的社交活动，均衡分配一些具体的工作，这样既有利于年轻人成长，也能减少单位里的懒人。