教你和老板说话的艺术(1)

谁都会说话，但是说得漂亮，给别人留下好印象，不一定是每个人的特长。在与老板相处的过程中，懂得说话的艺术是极其重要的。在公司里，老板掌握着生杀大权。一不小心说错话，要考虑后果！日前，记者前往上海卡耐基培训学校，上了一堂人际关系课。课上同学提出：如何正确把握和老板说话的分寸？他们大多都有过在老板面前说错话的惨痛经历，对这个问题深感苦恼。专家现场指点，总结起来，不外乎以下几个要点，相信有着同样困惑的职场人也会有所启发。 关键一点： 不要代替老板做决定，而是引导老板说出你的决定。 裴年轻能干，活泼开朗。她入行才几年，职位稳中有升，很快就成了单位里的主要干部。前几天，新老板走马上任。他一下车就把佩佩叫了过来：“佩佩，你经验丰富，能力强。这里有新项目，请多关照留意一下！” 佩佩为被新老板看重而欣喜。恰好这一天我要去上海的邻市谈判，佩佩是几个人一组。坐车不方便，人也受影响，会影响谈判效果。打车，一个坐不下，两辆车成本太高；最好包车，经济实惠。 拿定了主意，但是佩佩并没有直接去处理。多年的职业生活告诉她，向老板汇报一些事情是绝对必要的。于是佩佩来找老板。 “老板，你看，我们今天要出去了，”佩佩在分析了几种方案的优缺点后说道。“于是，我决定包车！”报告结束后，佩佩发现老板的脸色在某个时间变暗了。他生硬地说：“真的吗？但是我觉得这个方案不太好。你还是买票坐长途汽车吧！”裴愣住了。她万万没想到这么合理的建议会得到回应。 “这没有意义。任何傻瓜都能看出我的计划是最好的？”裴大惑不解。 专家提示 注意凡事向老板汇报的意识是很有价值的。错误在于措辞不当。注意佩佩说的话：“我决定包车！”在老板面前，说“我来决定怎么办”是最忌讳的。 如果佩佩能这么说：老板，现在我们有三个选择，各有利弊。个人觉得包车是可行的，但是我决定不了。你有经验，能帮我做个决定吗？老板听到这话，肯定会通融，答应你的要求。岂不是两全其美？ 两个关键点： 不要和老板开黑色玩笑，虽然只是个玩笑。