如何赢得职场交际的亲和力？

说出你的心声。只有用语言和别人交谈，别人才能更了解你，你才能更了解别人。通过交谈与他人交流，可以促进和加深交流。 善意引导，消除他人误解。 人与人之间有矛盾和摩擦是很正常的。关键是要多沟通。谈完之后，他们会互相理解，逐渐磨合，然后走向和谐。尤其是一些不必要的矛盾，只要稍加解释，就会澄清事实，澄清是非，双方化敌为友。 平易近人的解释，赢得别人的赞赏 要想取得对方的信任以便于沟通，就要注意言谈举止大方自然，不要狂妄自大，自我放纵。你永远不应该对什么是坦率和公开含糊其辞。只有多告诉别人你的情况，别人才会相信你，从而多告诉你自己的情况，实现双方的有效沟通。 对他人要慷慨和友善。 不是给别人方便，是给自己方便，这说明利益是对等的，也就是只有善待别人，别人才会善待你。通过包容和理解，可以进一步加强联系和沟通。这就要求我们在交往中要恰当地理解和善待对方的缺点和不足，通过交谈和解释来表达对对方的好感，从而相互了解和友好相处。所以，当别人有缺点的时候，尤其是有损自己利益的时候，就要做到宽以待人，宽以待人，这样才能赢得别人的尊重。