年轻人不愿跳槽不怕失业

虽然跳槽曾经是很多年轻人提升社会地位的“时髦用语”，但在这次调查中有74.6%的年轻人对“你转行了吗？”越来越多的年轻人愿意在现有的工作岗位上发挥自己的作用。 根据《北京青年报》的报告，这些年轻人跳槽的最主要原因是组织调动，占27.6%，而因为工作地点离家远和为了解决夫妻两地分居问题而跳槽的人分别占18.8%和4.4%。这三个被动交换单位的总和占年轻人交换单位的50.8%。另外，很多年轻人还是把能不能发展自己作为选择单位的重要条件。 随着社会竞争的加剧，尽管有失业问题，当被问到“你有没有担心过失业？”，50.5%的年轻人肯定他们不怕失业，只有8.8%的人肯定他们“一直担心”失业。他们的教育水平越低，就越担心被解雇。从专业部门的统计结果来看，专业技术人员和政府官员仍然是最不担心失业的，分别占61.2%和59.8%。 在那些从未担心过失业的年轻人中，只有14.4%的人认为自己找不到工作，而77.8%的人明确表示能在三个月内找到工作。在那些经常担心失业的年轻人中，超过四成(42.2%)的人认为找不到工作，近一成的人表示不知道。只有1/3 (34.9%)的人能明确表示会在一到三个月内找到工作。这意味着那些经常担心失业的年轻人面临着双重苦恼和压力。一是担心会失业；一是担心失业后找不到工作。如何帮助这些年轻人提高技术和心理素质，是我们应该考虑的问题。