面试归来要写感谢信


感谢信是求职攻略中的必备工具,可能会有“起死回生”的效果,但是应该发邮件还是传统的信呢?选择手写信函还是打印信函?这些问题仍然困扰着大多数求职者。现在我想给你一些建议: 电子感谢信 如果用人单位通过电子邮件与你预约,请在面试结束后立即通过电子邮件向对方发送感谢信,但一定要附上声明,说明你是候选人之一。电子邮件最明显的优点是它的速度。可以让自己的名字在面试当天或者几个小时内再次出现在考官面前。 传统信件 如果你面试的公司的企业文化是传统的,请用传统的手写信件发送一封感谢信。虽然打印的信是标准的,但是如果是手写的,招聘方可以从书写风格上对你有一个大概的印象,有利于分工。也许你的老板已经认为写信是你工作的一个重要部分。 另外,如果你想感谢在办公室帮助过你的人,最好用手写。例如,如果一位接待员、助理、办公室经理或其他与面试相关的人员帮助过你,即他们在面试时带你去吃午饭或把你带到路上,那么一封手写的感谢信就是表达感谢的最佳方式。 信件内容 无论是电子邮件还是手写信件,主题都应该是一样的。谢谢你。信中应包括以下内容:感谢某人给你提供了面试机会;总结面试内容;说明你需要面试官的任何信息;最重要的是说明你的技能。在最后一段,写下是什么让这份工作适合你,以及你过去有什么经验。另外,感谢信不要太长,最好控制在800字以内。 面试官的记忆力很差。感谢信是你最后的机会,它可以让你看起来与其他竞争者不同。
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