尖锐面试问题 如何回答才得体

面试恐怖吗？你是否想到明天要去参加一个重要的面试，心跳加速，冷汗直冒？不管你的性格是天生紧张还是神经质，面对各种365线，有些公司高管还是挺“体贴”的，面试过程也很“家常”。从谈论你自己，你的家庭背景，你的专业科目到俱乐部活动，一切都可以追溯。但是不要忽视它。有些企业里的考官会故意问一些奇怪甚至挑衅的问题，观察应聘者面对刁钻问题时的反应。 面对这样的“质疑”，不要张口就搪塞，那样就太蹩脚了！首先，记得扬起嘴角，露出招牌笑容，让对方“误以为”你已经胸有成竹，然后回答“嗯！你提的这个问题真的很关键。我觉得可能是我的简历(或者刚才的表达)不够充分……”记住，说这句话的时候，脑袋瓜子也要快速转动，要快速思考自己准备的理由，有条不紊的说出来。 至于，可能会有哪些尴尬的问题？下面有些问题说清楚了是为了“找茬”，面试的时候不一定会遇到。但俗话说“不怕一万，以防万一。”如果你能事先准备一点练习，一旦这些刁钻的问题真的来到你面前，它们可能会成为你成功的关键！ 考官：为什么你大学学的是哲学，现在却应聘我们公司人力资源专员的职位？ 面试官的回答：据说业余爱好者往往会有超出专业人士想象的灵感，因为他们的思维不受标准框架的限制。目前我在人力资源领域似乎是个门外汉，没有正规的人力资源经验。但是在哲学系，有很多关于人性和思维的训练。业余时间经常买商业心理学和人事管理方面的书来学习。 分析：面试官可能会怀疑你是不是来应聘HR部门的，因为哲学系的出路有限。所以，很重要的一点就是要表达清楚，你确实有不同领域的学习能力，你过去的学习中有哪些东西与你所应聘的工作直接或间接相关，哪怕是短暂的经历都是好的。请放心大胆地说出来。