招聘面试中暗藏的八大玄机

近日，在武汉某劳务市场发现，某家庭单位在招聘工作人员时，除了看学历和经验，竟然还选择了求职者的属相。无独有偶，有的老板通过找算命先生，确定几个与自己属相合作的条件作为招聘对象。有的公司不愿意属鸡或者属牛，说属鸡的可能“小家子气”，属牛的“牛脾气”，怕影响团队稳定。对此，一位高级职业指导老师表示，这种以属相取人的观点完全没有科学依据，有歧视和迷信用人之嫌，会把真正的人才拒之门外。求职者不能屈从于这种选择原则，一旦遇到这样的企业，不妨绕开。 职业指导老师提出绕过上述低俗无知的招聘标准，让我想到了当前招聘市场实际存在的另一个现象。很多招聘单位已经从只看文凭、谈专业、选长相的程度转向了科学精细化的轨道(当然目前招聘市场上还有其他一些低俗无知的招聘，以及相关的潜规则)。这种高等级招聘以求职者不期而遇的“陷阱”方式出现，让一些求职者尤其是年轻人措手不及。对此，我建议部分申请人，尤其是涉世未深的大学生，巧妙“提交”。不要“绕过去”，要迎难而上。本文列举了一些招聘或面试中常见的困惑，并提出解决方法，仅供参考： 1.浪费人才的陷阱。“我们单位目前很辛苦。你来了以后，就去外地，或者去基层。”这是招聘方在考察你是否有创业精神和吃苦耐劳的准备。除非你真的不想在条件不理想的单位工作，只要你看中了这个单位，就要勇敢地表现出你愿意接受挑战。不要盯着公司总部的写字楼，也不要执着于自己的专业。你可以退到这个底线，不管是你面前的招聘人员，还是以后的老板，你一定会成为被你感动的神。 2.跳槽陷阱。“为什么要换工作？”“你为什么离职？”虽然考生不应该刻意隐瞒什么，但是一定要有技巧的回答。即使是主观原因，也要说出来让人理解接受。我记得我曾经面试过一个跳槽者。我想知道他对前单位的看法，但他讲了一个感人的故事，就是因为要孝敬母亲，他告别了离家很远的前单位。令人敬畏。回答这类问题，记得说前单位的坏话，从公司的制度、自身的前途、实际困难中找原因。 3.缺点的陷阱。“你的缺点是什么？”当然，应聘者不提缺点是上策，不谈方法贬低自己也是上策。招聘官主要是考察你的自我认知能力。考生可以选择一个自己能处理的缺点，但要证明自己有所改变，必须说明积极的结果，说出你是如何从自己的缺点或错误中成长起来的，和招聘官做一个成功的迂回战术，可以让你的面试表现更可信。 4.两难。“当领导的意图与国家法律相悖时，你会怎么做？”考生要冷静对待这类问题，这样思考。敢出这种问题的单位，肯定是有法律意义的。很重要的一点是，你要避免顺着杆子往上爬，大胆展现你的法律意义和国家利益观念。当然，我们也不能懈怠领导，扮演“逆潮流而动”的角色。要讲究方法，摆正位置，从维护领导形象、单位长远利益和声誉的角度出发，履行好自己应尽的职责。如果失去了一个真心诱导你做违法事情的公司，对你来说并不是一件幸事。 5.运动陷阱。“你喜欢什么运动？”除了少数企业真的在找运动人才，这个问题的背后，是招聘方知道你的健康状况，预设了你在逆境中的生存能力。"你喜欢团队运动还是个人运动？"这是为了了解你的合作精神和兼容性。如果你真的擅长个人运动，就要充分展示你独立作战的能力和气质，同时表明你不拒绝团队运动。 6.利益陷阱。“你还有什么其他的兴趣？”毫无疑问，招聘人员知道你和所有和你一起来应聘我们公司这个职位的人的专业情况。除了对比你们的专业，他还问了感兴趣的问题，这是一个让大家展示自己世界的机会。除了相对客观真实，考生也不要无中生有。他们应该表现出更多年轻人对健康和时尚的追求，以及他们帮助自己融入社会的生活积累，比如文学、艺术、体育、互联网等爱好和特长。如果你是复合型人才，这是专门为你开的窗口。 7.拒绝陷阱。"如果我们公司决定不雇用你，你会怎么办？"这可能是所有诚心申请者最后的“压力”话题了。但是不能慌。招聘方可能的意图是：首先看你的压力表现，是震惊还是失望。二是看你面对高压和挫折的能力和意志，主要是你的生存空间和能力。你最好补充一句：“虽然我不能被录用，但我还是感谢贵公司给我这次面试机会。”我不确定这是招聘诉讼的真实预期。 8.性别陷阱。“你们谈过朋友吗？”“如果老板要带你出差，你会吗？”这种问题一般女生都会遇到。面试中可能会有比较敏感和隐私的问题。遇到此类问题时，无论是在私人会面还是有第三者在场的情况下，女性考生都应该委婉地拒绝回答自己的隐私，或者冷静而巧妙地回避尴尬的话题。在工作相关的选择上，既要体现职业精神，又要机智地表达维护个人尊严的观点，不能让招聘方丢面子。也许这样的回答会为一个女性求职者的未来发展增加砝码。 当然，识破招聘者的良苦用心，并不能仅靠三寸不烂之舌，或者故作镇定就能解决问题。招聘“陷阱”远不止以上八种。在平时，功夫大胆。如果你有这方面的积累和思考，尤其是丰富的校园生活和扎实的社会实践，你能洞悉招聘方的意图，那么你就敢于拿错剑，你就离成功不远了。如果你真的能遇到这种“陷阱”，我只能说：“恭喜你，你的机会来了。”来源：长江网