办公室文化墙如何设计

企业文化墙是融合企业文化精髓、企业员工精神、企业团队精神、企业开拓创新、奉献社会精神等文化元素的文化展示窗口或文化展示平面。那么对于企业的重要性可想而知，那么作为办公室最重要的一面墙，企业文化墙应该如何设计呢？

一、企业文化墙是什么

企业文化墙如何设计

企业文化墙是企业硬件环境布局中具有文化展示功能的“墙”；当然，你也可以将其视为VI系统的一部分。

通常我们常用的公告牌、展示板等都具有这种文化展示的功能，可以称为公司的文化墙。

从这堵墙的内容组织中，可以看出公司文化。所以，其实我们说这面墙也是我们企业文化展示的一个窗口。

除了这样的硬件资源之外，公司的理念口号展示、公司VI视觉布局也是企业文化认同的体现。

二、企业文化墙的作用

企业文化墙如何设计

企业文化墙是企业文化建设和品牌落地的阵地。从表面上看，公司文化墙只起到装饰作用，给光秃秃的墙壁增添了不少光彩。这种办公室软装修非常简单。

但从更深层次的角度来看，企业文化墙体现了公司的文化理念，弘扬了公司的信念和品牌文化。员工会潜移默化地受到公司品牌文化的影响，可以有效提高员工的工作积极性。增强团队凝聚力，使公司整体氛围呈现积极、乐观、开朗的氛围。

三、怎样设计企业文化墙

企业文化墙如何设计

根据公司办公场地的大小和位置，选择一个区域或位置作为文化墙的施工点。

第二步：是设计主题和字幕。

可以设置为某公司的企业文化墙，也可以直接设置为员工文化墙。

第三步，丰富内容。

根据不同的主题和字幕，发布相应的作品。它可以是一张照片，可以是新员工的简介，可以是某次活动的总结，也可以是某位领导的作品。

企业文化墙应体现流行的设计元素，但绝不是所有设计手法的简单拼凑和装饰材料的无序堆放。应该有选择性地筛选和使用，以恰当地表达艺术效果，同时还要注意把握设计风格与整体的一致，这样才能更好地体现主人的文化品味。