泰康雇主责任险条款，泰康雇主责任险多少钱一年?

泰康雇主责任险条款，泰康雇主责任险一年多少钱？泰康雇主责任险适用于所有类型的职业。保额高，最高可达100万，全险尽可能转移企业风险。

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一、泰康雇主责任险条款

泰康雇主责任险对小微企业非常友好，三个人开始投。

保障期限灵活：一个月或两个月可自由保障。 1年；短期就业也可以照顾。

核保职业范围很广，1-4个职业都可以投保。

保额高，最高可达100万，全险尽可能转移企业风险。

出国了！你可以每年或每月支付！泰康雇主责任险：724小时计费。

1-4职业最高可投资100万；年至月，年至十月。

三个人开始投，三个人开始投，但是人力资源服务是16-65岁，网上秒单，不盖章。

可保：室内装修、室内装饰、轻钢安装维修、电工水管工、中央空调安装维修、中小型工程机械操作工、快递行业、钻探工、采沙工、沥青摊铺工、破碎筛分工、模板工、室内油漆管道工、木工、推土机司机、工地临时工、混凝土工、车工、管道铺设维修工等。

泰康雇主责任险残疾赔偿标准：

被保险人必须在知道或者应当知道保险事故发生后的48小时内(或者保险单规定的时间内)向保险公司报告。如果因报案延误影响保险人查勘定损，保险公司对无法核实的部分不承担责任。

伤残等级标准为：国家颁布的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》 (GB/T16180-2014)，伤残等级赔偿比例为：一级100%，二级80%，三级70%，四级60%，五级40%，六级30%，七级20%，八级15%，九级7%，十级5。

如果选择投保《附加行业十级伤残鉴定标准保险条款》，将按照100%一级、90%三级、80%四级、70%五级、60%六级、50%七级、40%八级、30%九级、20%十级进行赔付。

意外医疗(门诊或住院):0元起付线，医保范围内的医疗费用100%赔付。

意外住院津贴：每次免赔3天，累计不超过180天。

医院：二级甲等医院或保险公司认可的医疗机构综合科。

但不包括以下地区所有医疗机构发生的费用：北京市平谷区密云、河北省三河市、天津市滨海区、天津市静海区、辽宁省铁岭市、河北省青龙县、廊坊市、山东省禹城市、河南省信阳市。

二、泰康雇主责任险多少钱一年？

泰康至尊版雇主责任险费率表(月版):

泰康至尊版雇主责任险费率表(年度版):

泰康1-4职业雇主责任险(超值版)条款解析：

保险通知：

承保年龄：16至65岁

保修期：1年

支付方式：年付或月付可选。

被保险人数：3人将开始投票。

生效时间：T 1生效

承销商：1-4个职业的所有业务单元。

投保份数：同一投保单位员工限投一份，多份无效。

保险责任：

(1)职工在工作时间和工作场所内，因意外事故或者与职业有关的职业病导致死亡或者伤残的，按照工伤一至十级进行赔偿，最低5%，最高100%，可以提高理赔比例。

职工因工伤发生的医疗费用100%报销，每次事故最低报销10000元，最高报销100000元，社保范围内不予补偿。

(3)员工因工伤住院的，给予住院津贴，每天100元，每起事故免赔3天，每天100元，每起事故最多补助90天，每起事故最多补助100天

(1)基础版：1级100%，2级80%，3级70%，4级60%，5级50%，6级40%，7级30%，8级20%，9级10%，10级5%。

(2)升级版：1级100%，2级90%，3级80%，4级70%，5级60%，6级50%，7级40%，8级30%，9级20%，10%。

泰康雇主责任险(超值版)2022年注意事项：

1.医疗费报销按当地(地市级以上)劳动卫生部门公布的城镇职工医疗保险范围和标准支付。

2.该政策下适用的伤残评定标准为：(劳动能力鉴定职工工伤和职业病伤残等级)(GB/T16180-2014)。

3.投保员工一旦出险，必须在48小时内拨打泰康95522向保险公司报案。如果报案延误影响了保险人的查勘和损害赔偿，保险公司有权不承担责任。

4.拒签地区：北京市平谷区密云、河北省三河市、天津市滨海区、天津市静海区、辽宁省铁岭市、河北省青龙县、廊坊市、山东省禹城市、河南省信阳市。

总的来说，雇主责任险作为一个企业、一个团队的必需品，性价比还是很重要的。2022泰康(超级版)雇主责任险保障范围非常广，多重责任灵活组合，操作便捷。月供自由选择，月供可以减轻企业缴费压力，最低保费8.46元。