1-5类雇主保险，泰康雇主责任险2022(方案三)低至75元，5人起投

今天介绍泰康在线承保的泰康雇主责任险。本文中的泰康雇主责任险费率表为2022年第三方案的费率，性价比最高，可扩展非工作时间24小时意外责任。

泰康雇主责任险方案3怎么样？保护什么？谁能保证？

[保险通知]

投保人数：5人开始投票。

核保职业：1-5个职业。

支付方式：年付或月付可选。

承保年龄：16至65岁，61岁以上限额50万。

投保份数：同一投保单位只能投资一份，多次投资无效。

保险责任：

1.意外伤残：保额可为10-100万元，五种职业最高50万元。根据残疾程度，索赔比例如下：

基础版：一级100%，二级80%，三级70%，四级60%，五级50%，六级40%，七级30%，八级20%，九级10%，十级5%。

升级版：一级100%二级90%三级80%四级70%五级60%六级50%七级40%八级30%九级20%十级

2.意外医疗：保额可为10000-100000，0免赔额，100%报销，最高赔付不超过10%伤残保险。

3.误工费补贴：每天补贴100元，每次免赔5天，单笔最多赔偿90天，累计金额不超过180天，总金额18000元。

4.可增加24小时意外保障：此责任涵盖员工在非工作时间从事与工作相关的事情的意外，或员工在非工作岗位从事与工作相关的事情的意外，也可按每次限额的50%理赔。

泰康2022雇主责任险靠谱吗？值得保险吗？

no . 1 2022年上半年未上市公司中，泰康人寿不仅实力强大，服务也非常强大，所以会很受欢迎。

截至目前，泰康人寿资产规模已超过2.7万亿元，2022年一季度综合偿付能力达到251.64%，综合服务评级也为A级，在全国拥有32家分公司和265家中心支公司。

2022泰康雇主责任险(方案三)由泰康承保，覆盖职业广泛，扩展至1-5个职业，有需求的雇主可以放心投保。

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