药剂检验人员是做什么的，雇主怎么投保雇主责任险

药检所是做什么的，用人单位如何投保雇主责任险？雇主责任险作为员工在工作期间意外和职业病的保障，受到很多企业的青睐。但是，雇主如何投保雇主责任险呢？

一、药剂检验人员是做什么的？

工作职责：

1.根据国家标准、行业标准和公司内控质量标准，负责监督原材料、中间产品和成品的检验。组织与产品质量相关的投诉、退货和撤回产品的检验。

2.负责组织起草和修订原材料、辅料、中间产品、成品和工艺用水的检验操作规程和质量控制实验室的相关管理规程。

3.负责起草和审核仪器检定和检验方法学的检定方案，组织实施并出具检定报告。

4.负责保证各项检验工作的正常运行，跟踪检验进度，监督检验过程，确保检验记录及使用、维护、校准、准备等相关记录填写真实、及时、准确。

5.负责监督实验仪器和区域的卫生清洁，以及相关测试溶液和仪器放置的标准化。

6.负责偏差、超标、超标等异常情况的调查，制定CAPA并跟踪CAPA的实施。

二、雇主怎么投保雇主责任险？

雇主投保雇主责任险主要有两种方式：

1.网上投保：通过网上比较几家保险公司的产品，直接投保雇主责任险。

2.线下投保：直接去保险公司单独投保。建议投保前打电话询问具体信息。

产品推荐：广东平安雇主责任险(超级保险)1-5类。

该政策下，参保员工为16-65周岁，能够正常工作生活的健康员工，超过投保年龄的员工保险无效；

1-4级期间责任率：6个月60%；第5类最低6个月保险

保险通知：

1.非因工意外伤残限额和非因工意外医疗保险以主险限额的50%为限。

2.除5、6类职业外，该政策不包括2米以上高空作业。1-4类专业人员参与高空作业。需要按五类职业投保：1-4类专业人员从事高空作业，未按五类职业投保的，本保单不赔偿高空作业时的异地保险事故。

3.被保险人的职工发生工伤事故后，所发生的医疗费用，在社保用药范围内按0免赔。100%比例结算：一次性免除额外意外住院津贴5天。

4.未取得相应特种作业操作证，因特种作业造成的事故，保险公司不承担责任。特种作业的定义按照《特种作业人员安全技术培训和考核管理规定》执行。

5.这份保单补充了员工误工险，5天免赔。经医院证明，误工费按照100元/天的标准赔偿，赔偿公式为：100(时间表实际工作量为1-5天)，一次不超过90天，共计180天。员工的伤残等级评定后，此项赔偿责任终止。

6.可选等级：

一级至十级残疾比例依次为：100%，B0%，70%，60%，40%，30%，20%，155%，7%，5%。

1至10级残疾比例依次为：100%、90%、80%、70%、60%、50%、40%、30%、20%、10%(家具职业不能在10%级扩展)。

7.1-4类职业猝死的保额为意外身故保额的50%，5类职业猝死的保额为意外身故保额的30%。

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