雇主责任险怎么报？雇主责任险没及时报案会怎样

雇主责任险不同于团体意外险，保险标的是责任，团体意外险涵盖员工的人身健康意外险。那么，如何报雇主责任险呢？雇主责任险没有及时报案会怎么样？

随着保险意识的增强，很多人开始选择购买保险。对于企业的员工，好的老板还会为员工提供雇主责任险，进一步加强保障。

雇主责任险怎么报

雇主责任险怎么报？直接打电话给保险公司？举报人也比较灵活，优先选择与保险单有关系的人，如投保人、被保险人、受益人或其他有权领取保险金的人。

如果不知道怎么操作，可以先联系经纪人，经纪人会协助报案。

不同的险种要求不同的申报时限。有的保险公司要在合同写明出险后才及时通知，有的会明确规定在规定的期限内通知，比如10天内，视合同而定。总之，事故发生后尽快报案是对的。

雇主责任险没及时报案会怎样

要参考双方签订的保险合同，看保险合同是怎么规定的。如果有详细的约定，需要在48小时内报案，超过约定时间，那么保险公司可以拒赔。

在保险合同期限内，被保险人的任何雇员在受雇期间遭受与保险单规定的工作有关的意外事故或患职业病，导致受伤、残疾或死亡。

被保险人依法应当承担的下列经济赔偿责任，保险公司应当按照本保险合同的规定，在约定的赔偿限额内予以赔偿：

经保险公司书面同意，在保险单规定的累计赔偿限额内，保险公司负责赔偿必要的、合理的诉讼费用。

在保险期间，本保险单项下保险公司每次赔偿的最高赔偿金额之和不得超过保险单规定的累计赔偿限额。

雇主责任险费率怎么算

雇主责任险是指被保险人雇佣的员工在雇佣过程中遭受意外伤害或患与业务相关的国家规定的职业病，造成伤残或死亡，由被保险人根据法律和劳动合同承担医疗费用和经济赔偿责任，包括应支付的诉讼费用，由保险人在规定的赔偿限额内负责赔偿的保险。

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