公司人身意外险多少钱1年?公司人身意外险1年多少钱?平安团体意外险


公司的人身意外险一年多少钱?公司的人身意外险一年多少钱?平安团体意外保险。给员工买商业保险可以看出一个企业对员工的重视程度,也可以了解一个企业是否有发展前景和发展规划,所以很多员工在求职阶段也非常重视这一点。

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企业在很多场景下都需要为员工购买意外险,比如出差、运动会、篮球赛、不定期团建等。除了活动需要,企业可以为员工购买商业保险,不仅可以在员工意外受伤时为其提供医疗救治,还可以使企业在事故中不消耗过多的人力、物力和财力,使公司的发展不受影响。

为员工购买商业保险有一些注意事项,大致可以归纳为两个阶段:

第一阶段重点是如何选择一份保险。

首先,选择高额度,多理赔;其次,选择保障面广的,最好是意外险、重疾险、医疗险;最后,选择应用场景多的产品,办公、出差、团建、度假都可以覆盖;

企业在第二阶段采购时需要做的事情和注意事项。

首先,企业要让员工明确指定受益人,以减少日后赔偿金额的纠纷;其次,企业需要向保险公司提供投保员工人数、投保需求、职业或工种等信息。投保后员工人数或工种发生变化的,应在10日内书面通知保险公司;

平安企业团体意外险怎么样?

保障内容分为一般意外、疾病保障、交通意外、特殊服务四大类。前三类涵盖了意外险、医疗险、重疾险的基本功能。

一般来说,意外中的身故和伤残属于一次性赔偿。意外伤害医疗为就医、购药、住院报销。意外住院津贴类似于误工费。意外事故,无论是大是小,在这里都是有保障的。疾病险包含30种重大疾病,额度20万,相比其他公司很少包含重疾的意外险是一大亮点;生病去世(包括猝死)也是中国企业主需要上的一个台阶,尤其是互联网行业。

这里的交通事故基本是为了覆盖出差、旅行等基本场景。飞机、火车、地铁、轮船等。都是百万理赔,私家车司机也有理赔。一般交通事故理赔都是限制被保险人作为乘客的身份,但是这里加入了自驾的情况,这是对用户非常负责的。

特勤中的24小时电话医疗服务在生活场景中使用频率很高。虽然不经常用,但关键时刻是救命手。

平安企业续签团体意外险也很方便,会邮件短信通知,避免员工没有商业保险的‘真空期’,到期续签会有优惠,也很有诱惑力。

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