分红入股主要的特点有哪些

参与股份的主要特征如下：

1、企业贡献方面：手续简便

股份购买可以通过过户手续完成，降低交易成本；提高竞争力，工作报酬会随企业经营成果适当调整，增加人工成本弹性；降低运营成本，因为员工的向心力增加，离职率降低，可以减少新员工的培训费用，从而提高生产效率；和谐的劳动关系：劳资双方有共同的利益，根除劳动纠纷。

2、员工利得方面：所得重分配

企业通过股利分配向员工转让部分股权；社会地位提升：员工也是企业的股东，所以社会地位提高，可以减少蓝领和白领的地位差异。

3、分红入股目的：具有多样性

雇主方面所期待的目的：使员工和企业产生团结意识，增强工作意愿(合作可以提高生产力)；促进劳动关系的和谐和政治稳定；增加股东人数，分散股权。

劳动者方面所期待的目的：防止资产持有分配的不平等并促进其平等；超额利润与工资差距的对应。

在为劳资双方共同期盼的目的：,劳动者购买破产企业的股份；破产企业救济；税收优惠(如果政府有税收优惠)；作为第三种收入，具有补充工资和养老金的功能；缓解储蓄和资本储蓄不足；工资膨胀的自我控制和民族竞争力的维持(可以控制名义工资增长率，提高生产率增长率)；就业促进效应；使分配公平和经济效果同时达到(缓解或克服增产和长期工资增长的困境)；强化劳动者自力更生的功能，摆脱无产阶级化。

分红入股怎么算？

每股分红=股息/普通股权加权平均数。分红可在年报中获得，但加权平均普通股股数=期初已发行普通股股数，本期新发行普通股股数*发行时间/报告期时间-本期回购普通股股数*回购时间/报告期时间。