什么是职工股

职工股又称“职工股”，是职工以个人合法财产投资于自己的股份有限公司形成的股份。建立员工股的目的一是筹集资金，二是将员工的利益与公司的经营效益挂钩，调动员工的生产积极性。

我国股份公司发行职工股，一般分为基础股和自愿股，或称“基础股”和“流通股”。基本股是企业每个员工都必须认购的股份，具有强制性和长期性，不能随意退股或随意转让。职工退休、调动或死亡，部分股份制企业规定可以退股。自愿股是企业职工自愿认购的股份，受最高限额限制，可在企业职工内部自由转让，并可按规定自由退出。

职工股是记名股票，其转让受到特殊限制。我国《股份制企业试点办法》规定，不向社会公开发行股票的股份制企业中的职工持股，采取记名认股权证的方式，不印股，严格限定在企业内部。企业向社会公开发行股票的，应当将内部职工持有的股票换成股份，并按规定进行转让和交易。

根据我国公司法律规定，员工在公司认购的股份不得超过公司股份总数的20%。向社会公开发行股票的公司，职工认购的股份不得超过该公司已公开发行股份的10%。由定向发行变更为社会发行的，在此期限后不得向内部职工配售股份。社会募集公司向社会公开发行的股份不得少于公司股份总数的25%。

职工股权可以转让吗

员工获得的激励股份能否转让，取决于股份的性质。比如限售股在限售股解禁前不能转让。

法律依据《上市公司股权激励管理办法》第二十二条本办法所称限制性股票，是指根据股权激励计划规定的条件转让等权利受到限制的公司股份。限售股在解禁前不得转让、用于担保或偿还债务。