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HR永远是一个热门的话题，不仅仅是人力资源经理，管理它的人才是真正的HR，但是公司和企业中有多少管理者让HR成为一份没有压力，快乐的工作呢？看看那些从哈佛商学院毕业到国内各种管

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马克记得50年前的一次经历。那时，他和他的祖母去了一个海滩。他迫不及待地跳进海里，而奶奶一点一点地踩进水里。她举起水，先举到手臂，然后举到身体的其他部位。奶奶正在适应水温

就是因为不合群，他们看到了别人看不到的机会和内容，甚至有些人要在早期冒险闯天下。即使他们的朋友遍布天下，但孤独是他们的选择，不仅仅是因为高处不胜寒的孤独地位，更是因为在精

标签：职场生存职场

即使在办公室，我们也需要女性温柔的一面。白领女性必须遵守办公室六大原则，为自己创造一个和谐的工作空间。1.不要和同事有私人关系。朋友通常是我们遇到困难时第一个想到的人

61微笑，在任何人面前。62让身边的人因为你的存在而感到快乐。怕硬没关系，但不要欺负软。64选择婚姻，不是婚姻选择你。穿着整洁，不用擦鞋。66随便。你不必在头发上喷发胶或定型水

标签：职场职场要素

4.站起来看窗外。仔细观察远处的东西，以便一分钟内描述相关细节。5.站起来做些伸展运动。6.从椅子上站起来，尽快清理你的办公室或办公空间。7.让自己笑出声来，想一件可笑的事，让

大学生进入职场，总是对未来充满期待，因为终于有机会实现自己的梦想了。但是，对于职场人际关系的处理，很多职场新人都忽略了重视，甚至忽略了。事实上，如果你能处理好和同事的关系，你

标签：职场相处职场

在人格心理学中，是指对现实的稳定态度和与之相适应的习惯化行为。这是人格最重要的方面之一。内向是区分性格类型的简单方法。最早由荣格提出，他认为这是一种可能导致以自我为

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向没有裁决权的人抱怨只有一个原因，就是发泄情绪。而这只能让你让更多人厌烦。直接去找你可能遇到的最有影响力的员工，然后心平气和地和他们讨论。如果这个方案还是不行，加大投

每年年底，很多职场人都为随之而来的各种饭局伤透了脑筋：“不想伤感情，就得伤身体。年底了好难过！”近日，记者在走访中发现，对这种情况深有同感的一些企业和个人，今年又开始出新招：与

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