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一家公司负责招聘的工作人员说，“很多应聘者从学校毕业才两三年，却已经是换了工作单位的‘老游击队员’了。公司不欢迎这样的人，因为他们太不稳定，而且缺乏诚信。“这位工作人员

标签：职场生存职场

谈判薪资时，不要试图团结集体力量。没有人比老板更懂得利用人的自私来追求利益。当几个人拧成一股绳谈加薪的时候，领导者往往会成为牺牲品，从者会得到一些好处。所以不要带一堆

开始前，你可以舒服地坐在沙发上，躺下或者选择自己舒服的姿势(最好不要躺下，以免睡着)。室内要空气流通，光线不要太强。解开束缚身体的东西，比如腰带。闭上眼睛，静静地坐着，放松大约

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近日，中国农业大学正式推出了期待已久的“涉农MBA”。此前，北京航空航天大学、华北电力大学等院校已经推出了专业MBA教育，而人大、清华等原本专业为综合MBA教育的院校也结合自

从12月15日开始，北京手机研发中心的所有员工。明基从西门子移动招聘的d中心将被迫终止与明基的合同关系。此前，明基已经解雇了20多名德国高管。明基员工向本报反映，200多名员工

标签：学习法规职场

日前，柯睿职业顾问客户服务中心对360名工作五年及以上的京沪广深白领进行了调查，发现有近一半的人发现，MBA的回头率与考前的工作经历密切相关。取得证书前三年工作经验的回报率

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首先，要喜马，做人的工作要善于发现人性的美好和天赋的善良。善良正直是人力资源经理的基本素质。人只有心地善良，才能明辨是非，理解是非感，深刻理解大义，才能做到处事从容，知人论世

工作就像一场音乐会。不管水平多高，一个乐团必须只有一个指挥。虽然有时候指挥会出错，但团队肯定还是需要一个指挥。这是职场规则。我们常常想，如果音乐会成功了，指挥会赢得所有

近日，上述10个不得不辞职的理由在网上流传。但是放眼职场，如此嚣张的员工离职还是很少见的。由于员工跳槽造成的成本损失非常巨大，一些管理者仍然固执地认为辞职是忘恩负义和背

自信心不足的人，往往对自己评价不高。不管和谁交流，不管让他们做什么，他们都可能对自己说“我可能做不好”或者“我能力太差”等等。根据心理学原理，一个人的暗示很重要。比如运

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