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职场法规


职场法规工厂强迫工人劳动违反法律规定吗?

问:我在一家私营服装厂工作。不久前,工厂为了做一批衣服,强迫工人加班。因为连续工作比较累,所以要求工厂合理安排休息时间。工厂指使保安打我,让我加班。本人提出解除劳动合同,厂
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职场法规保护劳动者权益 欠薪不仅仅是个法律问题

要真正解决劳动者权益屡遭侵害的问题,必须从劳资不对等、资本权力过度膨胀和一些政府行为入手,否则,保护劳动者权益就成了一句空话。12月24日提交全国人大常委会第25次会议二审
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职场法规我国的劳动争议处理机构都有那些?

根据《劳动法》和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》(国务院令第117号)的规定,目前我国处理劳动争议的机构是:企业劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人
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职场法规劳动法规:劳动者劳动报酬权的保护

劳动报酬权是指劳动者依据劳动法律关系履行劳动义务时,用人单位按照按劳分配原则和劳动力价值支付的报酬。一般情况下,只要劳动者在用人单位的安排下,按照约定完成了一定的工作
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职场法规仲裁裁决与仲裁决定的区别

本文以《仲裁法》为背景,讨论仲裁裁决和仲裁决定。解决仲裁案件实体问题的手段是仲裁裁决,解决仲裁案件程序问题的手段是仲裁决定。那么这两种方法有什么区别呢?我认为有五点不
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职场法规补偿、赔偿、违约“三金”莫混淆

回答:80%以上的员工会混淆经济补偿金、赔偿金、违约金这三个概念。很多单位在与员工签订合同时,也将违约金误认为经济补偿。其实经济补偿、赔偿和违约金不是一回事。员工和单
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企业年金法人受托模式与理事会受托模式

职场法规企业年金法人受托模式与理事会受托模式

建立一套功能完善、运行稳定、效率高的企业年金运营体系是一项内容繁多的系统工程,也是企业的“一把手”工程。对于——企业来说,年金制度的核心,要想做好这个复杂的项目,在年金
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职场法规上海社保案4高官进入司法程序

上海社保案高官陆续进入司法程序。10月13日被有关方面称为“协助调查”的韩,已于11月初由纪委移交上海市检察院反贪部门调查,进入司法程序。与韩几乎同时被“协助调查”的上海

职场法规山东:劳动争议案处理全面提速

山东省劳动争议仲裁委员会近日发布《关于实施便民劳动仲裁的意见》号,规定对于符合相关规定的劳动争议案件,用人单位可以部分裁定垫付劳动者的工资和医疗费用。用人单位拒绝执
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职场法规“五一长假”星座瘦身法之射手座

或者射手座的太阳金星。乐观积极的射手座,天生胃口很好,食量惊人,相当喜欢吃牛排、披萨等热量不低的食物。他也是夜猫子,睡觉不规律,吃喝不规律,毫无节制。非常容易发胖,也容易出现

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