法规
- 工资确认单是指劳动者在领取每月工资时签字确认的文件，记录劳动者每月工资的具体数额和构成。在劳动法实践中，主要体现在工资总额、工资总额和工资总额等方面。工资确认单是用
- 问：我到现在单位不到三个月，身体不好住院。但是单位认为我在试用期，不能享受医疗待遇。我该怎么办？答：劳动部是《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》。职工患病或因工负伤，根据
- 牟鹏，女，26岁，朱晖酒店劳动合同制员工。1994年12月28日在该宾馆餐厅做服务员，合同期3年，至1997年12月28日止。1997年5月9日，彭因患乙肝住院，出院后继续请病假。根据她实际工作年限
- 某软件公司与张凯签订了劳动合同，前三个月为试用期。不久，还在试用期的张凯要求辞职。该公司要求张凯支付2万元作为违约金。被拒绝后，克扣张凯的工资和证件，并拒绝为其办理解除
- 加州心智研究所的执行主任黛博拉罗泰博士说：“一个人每天可以慢跑8公里，吃各种健康食品，但与亲戚或同事的争吵会毁了他几天的生活质量。”由此看来，心理健康远比身体健康重要。
- 问：两个多月前，一个老乡在工厂干活时被机器弄伤了左手。老板只管了他的医药费后，就不管他了。我想知道他的情况是不是工伤。答：这个劳动者可以向工伤部门提出工伤认定申请，但必须
- 这名员工一个多月都没能卖出一桶石油。公司拒绝按照协议付款。法院发现该协议是非法的3354—张某与某设备公司签订协议，约定聘任张某为该公司润滑油销售代表，试用期3个月，每月
- 劳动法网站的编辑们你们好。最近朋友偶然遇到一件事，想请教你。某企业在网上招聘启事上写着招聘正式员工。朋友面试考试完就开始工作了，招聘人员说先做临时工，先试用三个月。好
- 问：我在某集团代表处工作了3年多，代表处无权处理事务。代表处与一家人事代理公司签订了雇用中国员工的合同。一年前，代表处注销，与代理公司的合同终止。我被调到了集团的分公司，
- (1)用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、诉讼，或者协商解决。(二)劳动争议发生后，当事人可以在30日内向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当
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