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学习职业规划

“找到工作了吗？”目前，求职是大学校园里最热门的话题。教育部披露的数据显示，明年全国将有338万大学毕业生，比今年增加58万。记者近日采访发现，在大多数毕业生因为就业形势严峻

有三只猴子要关三年。在进入笼子之前，他们各自提出了一个要求。第一只猴子要了很多书；第二只猴子想要一台电脑；最后一只猴子要求由一只母猴子陪伴。三年后，当它们被释放时，第一只

我们的报道《中华人民共和国职业分类大典》将我国的职业由大到小、由粗到细分为四个等级：大类(8)、中类(66)、小类(413)、细类(1838)。阶级是最小的范畴，也就是职

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国务院新闻办公室发布了《中国的就业状况和政策》白皮书，这是中国政府第一部关于当前就业形势和就业政策的白皮书。其中有一行特别显眼。“中国青年的就业问题日益突出。城镇

向阳生活手稿中国员工转行意愿全球最高？没想到70%的员工想转行？为什么中国员工如此渴望转行，又如此“不稳定”？问题的根源在哪里？襄阳CCDM职业规划师洪向阳认为，随着中国社会经济

当你为自己设计职业规划时，你是在用你训练有素的头脑为你的目标设定时间表，也就是为你的人生设定里程碑。职业规划一旦定下，就会时刻提醒你取得了哪些成绩，进展如何。没有计划的

主持人：白玲(专家背景：白灵，知名人才测评专家，中国人民大学经济学硕士。她的心理测评技术、面试技术、测评中心技术都建立了自己的体系。)问：我现在在一家大型国企从事人力资源管

在职业旅程中，你不一定每次都能得到晋升。然而，如果你坚持你的“长征”，最终，你会比你预期的更快地到达目的地。虽然不能说商界每个人都渴望得到更高更好的职位，但有这种想法的人

外人可能只看到HR经理的行情看涨，甚至有人转行做HR，但是，业内人士看到，HR开始注重企业管理的深度。为了保值增值，学习和培训已经成为人力资源经理的主旋律。在一些高等院校，HR经理

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