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面试

外企奇怪的面试问题举例为了招聘到适合企业需要的合格员工，外资企业不仅要看应聘者的毕业证、职业资格证、工作经历，还要出一些奇怪的问题对应聘者进行面试，从而掌握应聘者素质

标签：面试免费技巧

接到面试通知后应该怎么做？(1)快速找到企业原招聘广告。因为每个求职者可能会发几十封或者几百封求职信。所以，在发求职信的同时，要把各个企业求贤的广告片段记录下来，以便收到

标签：成功面试面试

如果有一天你醒来，突然发现枕边躺着三份Offer(录取通知书)，分别来自世界上最好的投行、最好的咨询公司、最好的跨国公司，你的心情会是怎样的？本书作者张锐拥有北京大学法学院和

标签：学习面试面试

2、不纠缠。招聘遵循一定的流程。当你说“请不要打电话”或“请不要来访”时，表示不欢迎你打电话或来访。如果还纠缠，那就只能说再见了。3.沟通不好的应该不会。自我介绍时，他

标签：怎样面试面试

面试是所有求职者必不可少的一步。面对考官，很多求职者无所适从，很多人面试失败，错失机会。其实面试并不难过，只要掌握正确的方法。1.衣着整洁，神情端庄。而衣服和长相是第一印象

标签：面试要点面试

多少人一辈子都在要求建立自己的理想职业，规划自己的理想职业前景。桃林有人，桃花落肩，好运连连。而有些人却陷入了一个误区，雾里看花，不知所措。看来，想要找到自己理想的职业方向

标签：面试免费技巧

这是外企经常问的问题。一般来说，人们回答这个问题，只说姓名、年龄、爱好、工作经历的情况太普遍了。这些都在他们的简历里。其实外企最想知道的是求职者是否胜任这份工作，包括

标签：怎样面试面试

例如，一家公司要求面试官写一写竞争对手的弱点。结果，表扬对方的被拉开了，贬低对手的也被打败了，只选出了一个把扫帚还在门边的候选人。还有一些公司老板别出心裁，把自己伪装成倒

标签：怎样面试面试

通知老板我们公司急需招聘业务代表，老板做了预公告。这次招聘的业务代表和平时不一样。重要的是他是不是一个注重细节的人。所以老板一再强调，招聘启事要把老板提出的责任和关

标签：面试要点面试

五年前，我满怀信心的参加了一家大公司的招聘，结果却以意外的失败告终。现在在公司做人事主管，经常参加招聘新人。通过一个招聘人员的眼睛，我能够清楚地认识到我那一年的失败。我

标签：面试免费技巧

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