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成功面试


面试指南怎样在面试中占主动地位

大部分人在找工作的过程中都会经历面试的过程。但是,你有没有想过,在面试官不断观察、询问、分析、评估的过程中,求职者也可以借机甄别企业。每个人或多或少都会有一些求职经历
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面试指南面试禁忌的十大排行

对于企业来说,在社会上雇佣一个新人其实涉及到很多风险和试错,所以在最后的面试阶段,企业往往会特别关注应聘者性格的优劣和一些小细节。面试前,仔细阅读面试的十大禁忌,让你找工
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面试指南来自面试官的13条忠告

1.不要迟到提前确认面试地点,最好提前15分钟到。万一迟到,要第一时间打电话,诚恳说明原因。这种行为会考验你的专业素质和适应能力。2.对你应聘的公司一无所知,证明你对这份工作
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面试指南关键时刻如何“秀”亮点!

我们报道:很多职场人士以为只要资历深,能力强,就一定能得到明眼人的认可,但结果往往适得其反。很多人闯入面试,却输给了资历不如自己的人。如果求职失败,你会开心吗?梦
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面试指南面试:说出十个需用你的理由

好的人才必须德才兼备。华硕在选拔人才时,注重五个指标:谦虚、真诚、勤奋、敏感、勇敢。徐友佳经常参加公司新员工的面试。他说,华硕的面试肯定会包括谦虚、真诚、勤奋、敏感、
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面试指南面试自我介绍中如何抓住HR的眼球

一个简短的自我介绍,其实是为了揭开更深层次的面试。一分钟的自我介绍就像一个商业广告。在短短的60秒内,根据“客户”的需求,你可以毫无保留地展示自己最好的一面,不仅能打动对
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面试指南面试刁难题:你有哪些缺点?

参加求职面试,最怕考官问出让人“说不出话”的问题,比如“你有什么缺点?”,是典型的面试问题。对于这个问题,你可以把自己的长处当成短处,既解决了难题,又全方位提升了自己。一般来
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面试指南面试问题汇总

是求职面试和择业中最重要的环节,可以说是危险重重。然而,研究表明,大多数人并没有为面试做好充分准备。以下是你在面对人事部门考官时可能遇到的最重要的问题。如果你能巧妙地
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面试指南面试中描述离职原因的几大忌讳

"你能描述一下你离开前一个雇主的原因吗?"这类问题在面试中经常被问到,用人单位可以获得很多关于你的信息。所以要集中精力回答这个问题。人们可以理解的因素,如阻碍其表现的“
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面试指南面试攻略:骗子公司12大特征

根据我在网上投简历的一点点经验,我总结了诈骗公司的基本特征:1.我们无法理解这样一个没有网站或者网站名不副实的公司,那么我们该如何为它工作呢?我记得我曾经投资过一个贸易公
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