劳动合同年年签“试用期”年年有？

我在一家汽车美容店工作了将近五年。我的劳动合同一年签一次，每次签都有六个月的试用期。在试用期内，我将获得每月400元的工资。试用期过了，我就600块。这五年一直在做汽车贴膜，已经得心应手了。为什么我的老板每年都要试用我？因为每年都要试，所以每年少花1200元。请问，年复一年的劳动合同。

签，是不是每年都要有“试用期”？

律师回答：

根据法律规定，试用期一般适用于初次就业或再就业期间变更工作岗位或工种的劳动者。对于工作岗位未发生变化的同一劳动者，用人单位只能试用一次，试用期最长不能超过6个月。劳动合同期限不满6个月的，试用期不得超过15日；6个月以上1年以下的，试用期不超过30日；1年以上不满2年的，试用期不超过60日。

你在同一家公司做同一份工作近5年，这5年里每年都有6个月的试用期。用人单位的做法明显违反国家法律法规。