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因过错解除合同有补偿吗？
问题：我因为工作失误给公司造成了损失。公司辞退了我，要求我赔偿部分损失，没有任何赔偿。这符合法律规定吗？ 答：根据《劳动法》的规定，劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位的规章制度，或者严重失职、营私舞弊，给用人单位利益造成重大损害的，用人单位可以随时解除劳动合同，并向您要求赔偿。解除合同的原因是你的错，所以没有赔偿。下一篇:试用期不可随意延长查看更多：更多栏目最新
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