达到法定退休年龄，还可以签定劳动合同吗

某企业食堂招了一个女农民工。到今年7月，劳动合同已经到期，50岁的她也到了法定退休年龄。因为她表现好，企业应该继续用，这个女农民工也愿意继续为企业服务。想问一下这个女农民工的情况能不能和用人单位签订劳动合同？ 解释 根据国家规定，劳动者达到法定退休年龄后，应当退出工作岗位。用人单位与劳动者签订的劳动合同期限不得超过劳动者的法定退休年龄，否则劳动合同期限在劳动者达到法定退休年龄后即失去法律效力。因此，劳动者达到法定退休年龄后，用人单位不能与其续签或签订新的劳动合同。