拖欠工资7大骗局 6种办法防上当!

鉴于年底欠薪高发，北京市劳动和社会保障局昨天公布了北京市拖欠农民工工资的7种形式，并给出了6种帮助农民工避免上当受骗的方法。 1:骗局：年底给钱是规矩 建筑行业几乎有一个不成文的规定。包工头每个月只给农民工100元-200元的基本生活费，承诺年底给“一个”。 一大笔过年钱”。工头的借口是：“干这行的都是这样。我不能违反规则。“但是到了年底，农民工往往什么都等不到。 骗局二：明年发部分工资。 一些工地包工头即使年底兑现工人工资，也往往只支付年薪的80%。扣款理由是“明年再交”。为了明年能继续有工作，很多农民工不得不忍气吞声。 3:骗局：我和你一样难缠。 很多工地的包工头借口拿不到工程款不给农民工发工资，还堂而皇之地说：“开发商不给我钱，我就没钱给你。我也很难。你可以请求政府帮助你！” 骗局四：口头约定成为默认。 在家装行业，口头协议是很常见的。施工方与承包方经常口头协商价格，却经常拖欠施工质量，导致工人得不到应有的报酬。由于这种欠款的主体是个人对个人，多为口头协议，属于民事纠纷，大部分需要法院解决。 骗局五：没钱濒临破产 有些老板经营不下去了，就欠员工工资。这种欠款一般发生在餐饮、服装、家具、制造等行业。欠款数额不大，但并不少见。 骗局六：茶凉了人家不给钱。 农民工炒老板，往往以影响生意为借口拖欠工资。目前，由于本市餐饮、娱乐、服务行业的就业流动性较大，农民工一般不与老板签订劳动合同，离开前很难解决拖欠工资的问题。 骗局七：找借口少给钱 当农民工违反内部纪律或损坏机器设备时，老板趁机以惩罚或赔偿为由拖欠工资。劳动部门表示，这是变相克扣工资。违反纪律或损坏设备的工人可以受到惩罚，但没有理由拖欠工资。针对以上七种拖欠工资的主要方式，本市劳动部门想给农民工一些帮助。 找工作的时候，首先要搞清楚这个公司有没有拖欠工资的先例，这样才能把“危险”降到最低。工作后，必须与公司签订劳动合同。如果是外地人，记得申请《外来人员就业证》。《黑白》里的问题更容易解决。发工资的时候一定要记得索要工资表，这样拖欠工资的时候就有证明了。