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职场法规
知法，懂法，用法，职场也有很大相关法律法规来维护我们的合法权益，当我们的合法权益收到侵害的时候，我们要勇敢的拿起法律武器。本栏目有很多职场相关的法律法规相关知识，认真学习必有收获。
- 广州医保的被保险人小王近日被一辆超速行驶的汽车撞倒，送院后不得不接受手术。医院让小王自费处理，肇事司机出医药费；但肇事司机认为小王参加了医保，应该赔付。他可以给点营养。
- 周宏宇代表的提案《失地农民社会保障法》至少包括四个方面：一是完善征地制度，保证被征地农民有充分的知情权，实现征地过程的公开、公平、公正。第二，解决征地后失地农民的基本生
- 张老师在一家公司工作多年，公司每年都会和张老师续签一年的劳动合同。不知不觉，张先生在公司已经工作了十几年，也到了续签劳动合同的时候了。张先生愿意留在公司，公司对张先生也
- 据介绍，今年深圳的招转政策首次向农业户籍技能人才敞开大门。高级电工杨光成为深圳第一个引进的技能型农民。幸运的是，他成了深圳人。今年深圳新的招调政策出台，当然是一个进步
- 问：我是一家中日合资企业的技术员。两年前入职的时候，我和公司签了保密协议。其中一个条款规定，如果我离开公司，两年内我不会让其他雇主做与原公司相同的工作。现在，我想离开原单
- 我国《劳动法》第十二条规定，“劳动者不得因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受就业歧视。”但是，除去学历、能力、素质等后天因素，是否所有求职者在竞争中都站在同一起跑线上
- 30天的试用，我连一分钱工资都没有，还要付交通费。大学生小李一怒之下，不仅炒了单位“鱿鱼”，还宣称要追回试用期工资。小李是某大学计算机专业的应届毕业生。10月与珠江路一家IT
- 今年某运输公司股东变更后，领导班子调整，根据市场情况决定裁员。包括李在内的五名员工被列为裁员对象。7月29日，公司贴出公告，宣布因经济效益原因，公司决定经济性裁员。李等5名员
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