大学生职业选择概论

大学生进入社会后是否选对了职业，直接关系到下一阶段的长远发展。如果他们开始从事不适合自己或者没有发展前景的职业，对自己会有很大的负面影响。 一、职业的含义 1.职业的定义所谓职业，是指人们从事的相对稳定、有报酬、专业化的社会劳动。它是人们的生活方式、经济地位、受教育程度、行为模式、思想感情以及一个人的权利、义务和责任的综合反映，是一个人社会地位的一般表征。 2.职业的五大特征 (1)经济，即从中获得收入。 (2)技术性，即才能和专长都能发挥出来。 (3)社会性，即承担生产任务，履行公民义务。 (4)推广，即满足社会需求，为社会提供有用的服务。 (5)连续性，即所从事的劳动是相对稳定的，而不是中断的。 二、大学生职业选择与职业的关系 严格来说，大学生其实是在找工作。对于一个特定的人来说，找到好工作不一定就是找到好工作；找到好工作并不一定意味着找到合适的工作。 三、如何选择职业(专业素质和自我评价) 大学毕业生满怀梦想，希望能在短时间内找到适合自己的理想工作，服务社会。这就需要大学生了解社会现状，尊重客观规律，在择业前对自身素质进行透彻的了解和评估，对自己的专业特长、兴趣爱好、为人处世能力、个人理想愿望等进行全面充分的分析，从而对自己未来的职业发展有一个确切的定位。同时也要根据社会对人才的基本要求来塑造自己。只有这样，才能使自己在人才市场上有的放矢，在竞争中立于不败之地。 所谓专业素质，就是从事专门工作的人所具备的条件。每个劳动者都必须具备一定的思想道德素质、生理素质、心理素质、科学文化素质、审美素质等。不管他从事什么职业，但以上五种素质在不同的职业中是不一样的。人对职业的适应与不适应，主要看职业素质是否符合职业的要求。不同职业的不同要求，是对人的适应能力的特殊要求，也就是他们的素质优势。如果缺乏素质优势作为基础，专业岗位提供的条件再好也无济于事。 专业背景：一般来说，被提升的员工通常来自同一个职能部门，或者有相关领域的经验。这是一个基本条件。当然，这并不意味着其他职能部门的员工没有任何机会。 四。专业与职业的关系 我们从职业发展的角度来看一下现在选择的专业和未来职业的关系： 生活就像一场马拉松。选专业就像赛跑的开始。无数事实证明，一个人无论是主动还是盲目选择某个学科，都无法保证哪个专业会是自己未来的职业或事业。 最重要的是在专业学习的背后有意识的提高各方面的综合素质。随着社会的快速发展，会产生许多新职业。这个时候，如何在激烈的竞争中脱颖而出，成为社会需要的人才，是我们在学校就要准备的事情。许多企业在选择人才时注重综合素质。事实上，那些能够快速融入社会，被企业认可和接受的大学生，只有在知识准备、能力准备、观念心理准备相对充分的前提下，才能获得发展机会。即使遇到挫折，他们也能靠自己的力量重新调整，甚至任何经历都会成为他们一生的财富。而结局相反的人，往往是这三方面发展不平衡造成的，而不是错误的专业选择造成的。 学以致用是狭义上的“专业对口”，广义上是指毕业生无论从事何种职业，其工作性质都与所学专业密切相关。可以是本专业范围内的工作，也可以是相近专业的工作。学以致用，可以充分发挥大学毕业生的专业特长，让他们安心工作，脱颖而出，在事业上取得成功，同时也避免了人才的浪费。 2.专业和职业 毕业后也不是没有转行的可能。例如，世界上许多最大的管理咨询公司，如麦肯锡中国区总裁吴就是生物学博士。麦肯锡每年都会在高校里找到学文科、工科、经济学的毕业生。任何专业背景的人都可以说。全国教育软件行业龙头企业北京金鸿恩软件公司的总裁是化学专业的，招聘的程序员80%都不是计算机专业的。全球最大的投资银行摩根士丹利银行每年都要招收清华、北大的毕业生，不仅有经济金融专业的，还有国际关系或工程专业的学生。跨行业招聘已经成为大企业招聘人才的重要参考标准和用人机制，目前这种趋势一直在发展。职业不同，必然导致收入、户口、工作环境等相应的变化。但只要未雨绸缪，培养各种知识、能力和技能，尽早做好自己的个人成长规划，最初的专业选择与毕业后从事的职业或最后从事的职业没有必然联系。 3.职业和职业变化 当你大学毕业的时候，原来的专业选择只是你人生中的一些经历。关键是你在大学期间是否做了充分的准备，你的知识、能力、观念、心态、心理素质、阅历都增长到了什么程度，你是否对自己的内在成长做了科学的规划，你是否对自己的无形资产做了可操作的增值计划，用一句职业理论的话来说，你是否对自己的职业生涯做了充分的准备，你是否对自己未来的职业生涯做了科学可行的规划。这也决定了你毕业后能否进入你想去工作的公司，找到一份满意的工作。外部环境条件不可预测，外部机会难以预测。许多因素是这些年龄的人所不能掌握和理解的。就像选专业一样，一个十七八岁的孩子怎么知道自己以后想做什么，十年后能不能满足？ 不要忽视今天的选择。明天的准备最重要。你的未来不是梦。你的未来是今天科学系统的个人发展规划随着时间的推移变得更清晰、更精彩、更神奇、更精彩的必然结果. 动词（verb的缩写）如何选择职位 专业技术性强，职业是阶段性的，根据需要侧重点有所变化。职位，职业在什么职位。职位/职业是一个群体，一个企业从事一个行业。岗位职责与企业目标挂钩，与战略和发展挂钩。三个影响决定了责任的要求。